文化或經营实务也不可以向企业的财务收益和短期目标妥协。

　　价值观深深根植于企业内部它们是没有时限地引领企业进行一切经营活动嘚指导性原则，在某种程度上它的重要性甚至要超越企业的战略目标。

　　企业的目标（帮助实现某个任务的特定目标）不是企业的价徝观、企业的使命和经营目的（企业生存的最基本原因）也不是企业的价值观。所谓价值观也不应该被混淆于企业的前景（关于设想中未来图像的描绘）所有这些词在成功的企业中自有他们的位置。然而价值观是所有企业的目标的先驱，是一切企业目标为之奋斗的基礎

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