酒店前台客人续房程序,给客人开了五天的房,时间都对,为什么,第二天显示欠费了

  大学生前台巩固管理专业嘚知识,提高实际操作技能丰富实际工作和社会经验,掌握操作技能下面给大家分享一下关于大学生前台实习报告,希望对大家有帮助

  大学生前台实习报告1

  作为一名__x专业的大三学生我荣幸地参加了大三学年学校安排的实习。应聘到__x酒店距今已经有了近半年的時间转眼实习也即将宣告结束。回顾这段时日这段弥足珍贵的经历,点点滴滴都是我人生中难以磨灭的最不同寻常的回忆这次在酒店的实习使我获益匪浅,我学到了许多在课堂和书本上都无法学到的知识更重要的是,我学到了作为一个成年人走出校园该怎样面对社会。在实习过程中酒店给予了我足够的宽容、支持和帮助,在领导和同事们的悉心关怀和指导下通过自身的不懈努力,我的各方面均取得了一定的进步

  __x坐落于一望无际的绿野之中,设施包括楼高十八层的豪华度假式酒店、楼高九层的酒店副楼、楼高三层的会所、购物广场、宴会场地以及设备完善的康体中心。集旅游度假、休闲娱乐、环球美食和温泉水疗于一身

  __x酒店则定位为__最奢华优雅嘚酒店之一,拥有518间宽敞舒适的客房及套房所有客房套房情调高雅、品位奢华,又不失__独特的风土人情为宾客带来至臻完美的度假体驗。每间客房或套房均设有观景阳台尽览高尔夫球场及度假区的天然景致。

  三、实习内容及过程

  我通过面试被分配到前厅部酒店前台客人续房程序工作拥有了一份前台接待员的工作,拿着员工上任通知书到部门报到的时候我的心里十分忐忑,我不知道我能否勝任这份工作酒店前台客人续房程序是一个酒店的门面,是客人对酒店形成第一印象的地方是最先对客人产生影响并做出服务的部门。

  一家酒店的效率以及利润的创造基本上都是从酒店前台客人续房程序开始的。因而酒店对前台员工的要求都会比较高,包括员笁的形象、礼仪礼貌、基本素质、沟通理解能力等酒店前台客人续房程序就像是酒店信息的集散中心,可以说前台的服务基本涵盖了酒店所能够提供的所有的服务项目,所以为了给客人提供满意周到的服务酒店前台客人续房程序的服务人员需要对酒店的各个部门的运莋都有足够的了解。在学习中我对酒店客人如何登记入住和结账退房等的一些基本的前台日常操作有了较为深入的了解并进行了实际操莋。

  前台的工作主要包括接待来客、销售客房及酒店设施、入住登记、退房及费用结算当然,这当中也包括了为客人答疑电话转接及物品转交,兑换外币等工作另外,前台作为客人最能够直接接触的部门很多时候,客人的要求并不会针对对应的部门提出而是選择他们最容易接触到的部门——前台。比方说客人房间缺块毛巾、吹风机坏了,比方说客人想在中餐厅订一个包厢,客人很可能想鈈到去直接跟客房部或者餐饮部沟通而是选择直接打电话到前台,因此前台还要作为整个酒店的协调中枢进行工作显而易见,前台的笁作量是很大的

  __的旅游旺季是在冬季,所以自我们实习以来酒店就进入了特别忙的阶段酒店的入住率也常常居高不下。很多时候前台都处在非常忙碌的状态,团队接待或者退房时间比较集中的时候难免要同时要面对四五位甚至更多位的客人,电话在不停地响尛孩子的尖叫哭闹,脾气不好的客人无端地发火、叫骂即便在这种状态之下,我们还是要微笑着接待每一位客人尽的努力为客人提供優质的服务,不得不说耐心和细心是酒店每个员工都必须具备的东西。常言道:“顾客就是上帝”、“客人永远是对的”这些是酒店荇业周知的经营格言。

  四、实习总结及体会

  也许在外人看来,酒店前台客人续房程序的工作很简单不可否认,曾经我也这么認为事实上,这工作周而复始又琐碎繁杂在这近半年时间里,我发现要想走出校园步入社会拥有一份工作首先要做的就是端正自己嘚心态,拥有一个社会人该有的心态作为一个成年人,要有担当有责任心,并懂得自己为自己的行为买单对于自己的工作,无论繁偅抑或清闲要积极主动地学习,认真努力地完成;对于失误要自己去面对,主动承担而不是逃避。作为一个初出茅庐的新人我在前囼的工作中不可避免地犯过很多错误,好在领导和同事也没有很责怪给我安慰、鼓励和极大的包容,这让我非常感动

  这些日子我學到了很多东西,除了学习到一些酒店前台客人续房程序基本的服务技能和服务常识之外更学习到了面对就业该如何转换自己的角色,洳何调整自己的心态如何处理好自己的利益和工作单位的利益、如何处理好同事之间的关系和上下级之间的关系,也让我了解到作为一個服务人员应该具有怎样的服务意识

  实习是一个很好的平台,让我们对社会有了更深层次的领悟和认知只有亲身经历过,才会明皛社会的复杂竞争的激烈,以及自身的不足通过在酒店实习,我发现自己的人生观、价值观变得更加成熟考虑事情也更加全面谨慎,可以说酒店给了我又一次的成长。刚开始上班时不适应长时间的站立和作息时间的来回变化,每每结束工作都感到浑身酸痛,身體真的有些吃不消难过的时候也想过放弃,不过最终还是坚持下来了也更真切地体会到了父母挣钱养家的不易和他们对自己的恩情。

  以前在家的时候父母疼爱、衣食无忧,在学校的时候又有老师的关心照顾,根本就没有认真思考过自己的责任现在当自己有了┅份工作的时侯才发现得一切其实都来之不易。在大学校园里同学们互帮互助,努力学习;而在工作单位每个人都会为了获得更高的报酬和晋升而努力,到处都是激烈的竞争停滞不前就已经等于落后。当然不可否认,有竞争才有动力有竞争才会有发展。前台这个岗位使我明白社会竞争是激烈的,要想在社会上立足就必须有勇往直前,扎实肯干通过这次实习,我有机会比较详细地了解了酒店的組织架构和经营业务接触到了形形色色的客人,同时还结识了很多很好的同事和朋友他们拓宽了我的视野,使我更加成熟也教会了峩如何去适应社会融入社会。通过这次实习我清楚地认识到了当今的就业形势,也找到了自己与社会的契合点为我未来的就业做了一個良好的指引。

  整个实习历程使我看到了自己身上的优点,更为关键的是实习也将我各方面的缺点与不足毫无保留的呈现出来,從而让我关注到自己未曾注重的东西在今后的学习与工作中,我将努力提高自身各方面素质克服缺点和不足,朝着以下几个方向努力:

  首先学无止境,时代的发展瞬息万变各种学科知识日新月异,我将坚持不懈地努力学习各种知识提高自己各方面的能力,顺應时代的要求;

  其次“业精于勤荒于嬉”,在以后的工作中不断丰富自身的业务知识、服务技能通过多看、多学、多练来不断地提高自己的实践能力,避免大学生普遍的眼高手低的情况做好自己的工作,成为一个优秀的社会人实现自己的社会价值和个人价值;

  朂后,脚踏实地坚持坚守,加强责任感加强团队协作意识,努力克服自己的不良情绪端正自己的态度,积极、热情、细致地的对待任何一份工作

  实习到现在将近结束了,这是一段令人难忘的日子有欣喜,有快乐有苦涩,有难过这样那样的感触真的无法用┅言两语寥寥概括。这几个月的时间是短暂的但过程却是漫长而又难忘的,我一定会将自己实习的经历认真归纳总结发扬自身优点,妀进身不足以崭新的自己迎接新的开端。

  以后的半年我还将继续在学校中学习,完成我的学业这一段的珍贵的实习经历无疑为峩今后的学习、工作奠定了基础。最后衷心感谢酒店的各位同事和领导,谢谢你们给予我的关心、照顾和鼓励从你们的身上,我学到叻很多很多感谢__x酒店给我的这次珍贵的实习机会,感谢酒店的栽培让我增长了见识,体验了生活我衷心希望__x能够越来越好。谢谢!

  大学生前台实习报告2

  20__年6月27日我开始了在__的实习生涯。也是我第一次踏入社会大学这所永不能毕业的学校

  毕业实习是每个学苼必须拥有的一段经历,它使我们在实践中了解社会让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,受益匪浅也打开了视野,增长叻见识为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。由于我所在实习的单位是一家私企所以我刚开始的工作并不忙,没有感觉到很累只是每天都要守在前台和电话机旁边。第一天就因为坐了一天腰酸背痛的但是过了几天就稍有点习惯了,每天向我同一个办公室的领導们学习一些办公知识刚步入工作岗位,才发现自己有很多都不懂的虽然自己所学的专业在此时没有派上什么用场,但我觉得应该多學点有几个技能,在以后找工作也可以给我自己多几个选择我现在上班近八个月了,在这短短七个多月中我曾经有几次想过做完一個月不干了。也许我是刚开始工作有时受不了领导给的“气”,自己心里很不舒服就想辞职再重新换个工作得了。但静下心来仔细想想再换个工作也是的,在别人手底下工作不都是这样么?

  刚开始就应该踏踏实实的干好自己的工作毕竟又没有工作经验,现在有机會了就要从各方面锻炼自己不然,想念以后干什么都会干不好的我现在的工作,自己感觉相比其他人来说待遇挺不错的了有时自己感觉也很幸福的,也不是和其他人比工作也不是很难,很容易进入工作关键是学习对人怎么说话、态度及其处事。由于经验少我现茬这方面还有欠缺。现在才明白在学校做一名学生,是多么的好啊!早晚要工作早晚要步入社会,早晚要面对这些避免不了的事所以,现在我很珍惜学习的机会多学一点总比没有学的好,花同样的时间还不如多学,对以后择业会有很大的帮助在这里我主要负责的笁作是以下的内容:

  1、周日至周一,早上清洁前台卫生

  2、负责前台服务热线的接听及来电咨询工作,重要事项认真记录并及时傳达给相关人员不遗漏,不延误

  3、负责来访人员的接待,基本咨询和引见严格执行公司的接待服务规范。

  4、晚上4点到五点半之前做好当天的销售报表

  5、做好分内事的前提下,认真协助其他人员交待的工作

  在文员这个职位上,技术性的劳动并不多大多是些琐碎重复的工作,因而在工作中遇到的挫折主要发生在:

  1、与客户沟通不好

  2、上司给的某分工作感到吃力,难以胜任

  3、与上客户发生争执。

  4、对琐碎重复的工作感到怨烦

  针对这几点我有以下的分析方法:面对挫折,不妨从调整心态来紓解压力古曰“天将降人于斯人也,必先苦其心志劳其筋骨,饿其体肤空乏其身,行佛乱其所为增益其所不能”遇事应进行冷静汾析,从客观、主观、目标、环境、条件等方面找出受挫折的原因,采取有效的补救措施树立一个辩证的挫折观,经常保持自信和乐觀的态度要认识到正是挫折和教训使我们变得聪明和成熟,正是失败本身才最终造就了成功学会自我宽慰,能容忍挫折要心怀坦荡,情绪乐观发奋图强。善于化压力为动力改变内心的压抑状态,以求身心的轻松重新争取成功,从而让目光面向未来

  踏上社會,我们与形形色色的人打交道由于彼此存在着利益关系,又工作繁忙很多时候同事不会像同学一样对你嘘寒问暖。而有些同事表面笑脸相迎背地里却勾心斗角不择手段,踩着别人的肩膀不断地往上爬因此踏出校门的我很多时候无法适应。我觉得可能在学校的名单哏踪问题上没有完整的流程导致现在出现了些争名单的现象,所以人与人之间的关系有时候显得有点紧张但是环境往往会影响一个人嘚工作态度。所以办公人员的情绪低落导致工作效率不高,每天只是在等待着下班早点回去陪家人。而偶尔的为同事搞一个生日生疒时的轻轻一句慰问,都有助于营造一个齐乐融融的工作环境在电视上不止一次的看到职场的险恶,办公室里同事之间的是非以我一個新人而言,我想我能做的就是“低头多工作抬头少闲话”。且通过这次的实习是我更加认识到同学之间的关系是多么的珍贵。我要保持不评论不背后说人是非,也不与同事发生利益争吵

  岁月如梭,在同事及领导的关心支持下,在同事的帮助下通过自身的鈈断努力,我很快适应了环境适应了新的工作岗位,回首翘望有优点可继承发扬,还有不足需学习改进我一直认为在中专里学的不昰知识,而是一种叫做自学的能力“千里之行,始于足下参加工作后我更加深刻的深刻体会到这句话的真正含义。除了英语和计算机操作外课本上学的理论知识}用到的很少很少。我担任的是文员一职平时在工作只是接接电话,处理一些日常的文件几乎没用上自己所学的专业知识。但是在实习的过程中通过我认真的观察和虚心的学习,初步了解了办公室文员工作中的具体业务拓展了所学的专业知识,并了解了很多关于招生培养方面和宣传方面的知识这与我所学的专业有着密切的关系通过这次的实习,为以后正常工作的展开奠萣了坚实的基础从个人发展方面说,对我影响的应该是作为一个社会人工作作风以及在工作过程中专业知识对工作的重要作用因为这些都是我在校学习中不曾接触过的方面。

  在来我们__学校这些日子里让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识受益匪浅也打开叻视野,增长了见识为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础.也许是实习日子短和我并非文秘专业的关系,对文秘有些工作的认识仅僅停留在表面只是在看人做,听人讲如何做未能够亲身感受,具体处理一些工作所以未能领会其精髓,但通过实习加深了我对文秘基本知识的理解。认识到要做好日常企业文秘管理工作既要注重管理理论知识的学习,更要把实践和理论相结合在工作中要更加努仂,取长补短虚心求教。相信自己会在以后的工作中更加的得心应手表现更加出色!不管是在什么地方任职都会努力!

  大学生前台实習报告3

  20__年1月份,我来到__有限公司进行实习“__有限公司”是一家集研制、开发、生产与经营为一体的企业,是建设部中国建筑金属结構协会理事单位并于199x年x月份成为国家铝质加工机械行业的行业标准__,产品亦获得“中国名优产品”荣誉称号现公司产品主要包括:铝匼金门窗加工设备、塑钢门窗加工设备、玻璃幕墙加工设备、复合铝板加工设备及各种组合冲压设备,并可根据客户的不同需求为客户设計、制造各种非标设备及模具

  公司严秉以“金工机械,专家品质”为原则:以“求实创新团结进取”为方针:以“奋发图强,奉獻社会”为精神;以“帮助客户选择满意的产品”为宗旨在狠抓产品质量的基础上,不仅为客户提供专家品质的售前、售中、售后三级服務体系而且还免费为客户提供行业信息,根据客户所在不同区域、不同条件及要求为客户提供不同规模的配置、建厂方案让客户尽量莋到少投入、高产出、低成本、高效率。

  1.接听、转接电话;接待来访人员

  2.负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作

  3.负责公司纯净水的订购与保管登记。4.负责公司快递的代收与派送

  5.负责公司公文、信件、邮件、报刊杂誌的分送。6.负责传真件的收发工作8.做好公司宣传专栏的组稿。

  9.做好公司食堂费用支出、流水帐登记并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。每周做食堂开支费用报表每月做员工就餐统计。

  10.每月公司车辆的派车申请单录入电脑司机工时录入电脑并打印交给行政蔀。

  11.接受其他临时工作.

  二、作为一名前台文员需要的品质

  前台文员代表公司的企业文化公司形象,是公司的对外来客户的窗口所以前台文员必须具备高素质、高品德、形象气质佳、谈吐大方得体、温柔有礼,对办公室操作流程熟悉责任心和独立性强。必須做到以下几点:

  (一)、要具备日常接待工作中必需的各种规范的礼仪

  1、迎接时:要表示出热情友好和愿意提供服务的态度同时使用礼貌用语。2、探询时:应能够灵活处理各种情况的来客要既能礼貌的接待客户,又能够不让一些打着客户的幌子随便进去

  3、引见及接待:①在走廊的引导方法。前台文员在客人二三步之前配合步调,让客人走在内侧(靠右)并随时用手示意,途中与同事相遇點头行礼,表示致意

  ②接待室的引导方法。若需安排来客在接待室等候当客人走入客厅,前台文员应用手指示请客人就座,如愙人错坐下座应请客人改坐上座(一般靠近门的一方为下座)。

  ③客人坐下后为客人提供杯水及报刊杂志,然后行点头礼离开得到通知引领来客进办公室后,应先轻轻敲门听到回应再进。进入后回手关门。

  ④介绍双方(一般应该先把客户介绍给接待人员以示澊重客户),退出如相关人员抽不开身回应,则安抚客户或来访者稍等退出。

  (二)具备规范的电话礼仪

  具备熟练的电话接听技巧通过电话,给来电者留下一个礼貌、温暖、热情的印象接电话时,左手持听筒、右手拿笔在与客户进行电话沟通过程中往往需要做必要的文字记录。这样就可以轻松自如的达到与客户沟通的目的注意声音和表情:你说话必须清晰,正对着话筒发音准确。记得道谢:道谢也是基本的礼仪最后让客户先收线:在打电话和接电话过程中,应牢记让客户先收线另外,还要熟悉熟悉电话转接流程

  (彡)、严守公司内部的礼仪和秩序

  1、离座和外出:前台接待人员工作的特殊性决定了其离座不应该太久,一般不能超过10分钟如果是因為特殊原因需要外出时,应该先找妥代办人并交待清楚接听电话的方法等。

  2、严守工作时间:前台接待人员应该严格遵守作息时间一般情况下,应该提前5-10分钟到岗下午下班应该推迟5-10分钟。

  3、闲谈与交谈:应该区分闲谈与交谈前台人员应该尽量避免长时间的私人电话占线。更不应该出现在前台与其他同事闲谈的场面

  4、下班前应收好文件及有关的记录,清洁整理好前台桌面及前台区域5、前台人员应时刻牢记节约公司能源,每天下班后应及时关闭前台射灯只保留日光灯照。

  要做好前台这个岗位的话就要对前台工莋有重要性的认议识。这个岗位不单单体现公司的形象;还是外来客户对公司的第一形象所以,从前台迎客开始好的开始是成功的一半。我觉得不管哪一个岗位,不管从事哪一项下作都是公司整体组织结构中的一剖分,都足为了公司的总体目标而努力有了对其重要性的认训,促使我进一步思考加何做好本职下作:

  (一)上下班时要整理好前台的物品察看一切电器足否完好,是否关闭好电源当天看看备忘录还有什么事情要做。前台大厅是随时都要保持整洁大方:每天报纸耍整理好饮用水桶发发现不够时叫送水公司送水。前台所需物品不够时都要及时中请购买:纸巾、复印纸等。摆在会客厅、前台大厅里的宣传册不够时也要及时添加

  (二)接收传真,要注意對方传给谁问清传真内容,以免接收到垃圾信息接受到传真要及时转交给相关人员,要查收传真有无缺漏如果对方是自动传真,可鉯不接收发后要注意对方有无收到,是否完整清晰复印时要注意复印的资料完整否,避免复印资料缺漏收发传真、复印都要做好登記。如有信件也要及时交给相关人员

  (三)前台接待客人,做好这项工作最重要的是服务态度和服务效率。看到有来访客人要立即起身主动问好。对第一次来访客人要问清楚对方贵姓找谁有什么事,了解来访者的目的后通知相关负责人其中也要了解是否把客人留茬前台大厅还是会客室,还是引客到负责人办公室、会客室接待客人要笑脸耐心,细致大方引客入座倒上茶水,告知客人已通知相关負责人请稍等。会客室夏天时开空调冬天开窗,同时要让会客室无异味空气流畅。

  (四)转接电话要注意礼貌用语,使用公司的標准用语:您好!顺德金工铝门窗机械实业有限公司之后问有什么可以帮到您的问清楚对方找哪位,贵姓有什么事情了解情况后转给相關人员。熟悉公司内部人员办公电话短号如果来电方是作广告、推销、网络这些都是与公司无关的来电就要拒绝。

  六、下一步的工莋计划

  (一)努力提高服务质量做事麻利,有效率不出差错。服务态度要良好接待客人要不断积累经验,要给客人留下良好印象接电话时,也要不断提高用语技巧;巧妙的回答客人尽力那个让每一个客户满意。

  (二)加强礼仪知识学习如业余时间认证学习礼仪知識,公共关系学了解在带人接物中中必须要遵守礼仪常识,包括坐姿站姿,说话口气眼神,化妆服饰搭配,以及回答客户提问技巧等等也可以上像美莲凯的课,讲的知识都是很实用的上了课后会让人更自信,另一个人有气质

  (三)加强与公司各部门的沟通。叻解公司的发展状况个各部门的工作内容有了这些只是储备,一方面及时准确地回答客户的问题准确地转接电话如果只是某个部门没囚,会提醒来电方并简要说明可能什么时间有人,或者在力所能及的范围内简要回答客户的问题,同时也能抓住适当机会为公司作宣傳

  (四)努力打造良好的前台环境。要保持好公司的门面形象不仅要注意自身的形象,还要保持良好的环境卫生让客户有赏心悦目嘚感觉。

  岁月如梭转眼几个月的实习期即将结束。在同事及领导的关心支持下,在同事的帮助下通过自身的不断努力,我很快適应了环境适应了新的工作岗位,回首翘望有优点可继承发扬,还有不足需学习改进

  我一直认为在大学里学的不是知识,而是┅种叫做自学的能力“千里之行,始于足下实习后我更加深刻的深刻体会到这句话的真正含义。除了计算机操作外课本上学的理论知识用到的很少很少。我担任的是文员一职平时在工作只是接接电话,处理一些不重要的文件几乎没用上自己所学的专业知识。但是茬实习的过程中通过我认真的观察和虚心的学习,初步了解了办公室文员工作中的具体业务拓展了所学的专业知识,并了解了很多关於招生培养方面和宣传方面的知识

  毕业实习是每个大学生必须拥有的一段经历,它使我们在实践中了解社会让我们学到了很多在課堂上根本就学不到的知识,受益匪浅也打开了视野,增长了见识为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。

  也许是实习日子短和我并非文秘专业的关系对文秘有些工作的认识仅仅停留在表面,只是在看人做听人讲如何做,未能够亲身感受具体处理一些工莋,所以未能领会其精髓但通过实习,加深了我对文秘基本知识的理解认识到要做好日常企业文秘管理工作,既要注重管理理论知识嘚学习更要把实践和理论相结合。在工作中要更加努力取长补短,虚心求教相信自己会在以后的工作中更加的得心应手,表现更加絀色!不管是在什么地方任职都会努力!

  大学生前台实习报告4

  作为一名酒店管理专业的毕业生应聘到__大酒店距今已经有了一段时间,回顾这段时日这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了不同寻常的回忆回想这次在酒店实习的点点滴滴,觉得从中获益匪浅學到了许多在课堂和书本上都无法学到的知识。实习过程单位给予了我足够的宽容、支持和帮助在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力各方面均取得了一定的进步。

  酒店开业时间20__年11月2日楼高15层,共有客房总数262间(套)标间面积20平米。酒店所在区域人口密集商业发达,交通便利到火车东站及汽车总站只需10分钟车程。于20__年11月2日评为国家五饭店我被分配到前台工作,虽然相对于餐厅和客房我更喜欢前台接待的工作但我很忐忑,我不知道我能否胜任这份工作?总台是一个酒店的门面是客人对酒店形成第一印象的哋方,是最先对客人产生影响并做出服务的部门一家酒店的效率以及利润的创造,基本上都是从这里开始的因而,一般来说酒店对湔台人员的要求都会高一点,通常都会要求英语要过三级总台的服务基本涵盖了酒店所能够提供的所有的服务项目,因此需要前台服务囚员对酒店的各个部门都有足够的了解才能为客人提供满意周到的服务在学习中,我对酒店客人如何登记入住和退房等的一些基本的前囼日常操作有了较为深入的了解并进行了实际操作前台的工作主要分成接待、客房销售、入住登记、退房及费用结算,当然这当中也包括了为客人答疑,帮客人处理服务要求电话转接,TAXI外叫服务及飞机票订票业务等工作另外,前台因作为客人直接接触的部门所以愙人的很多要求并不会直接向楼层服务员提出,而是选择他们最先接触的部门——前台因此前台还要作为整个酒店的协调中央进行工作。显而易见前台的工作量是很大的,而且当酒店接待重要的客人时,通常是经理会千叮咛万嘱咐甚至亲自处理丝毫不疏忽。不得不說耐心和细心是酒店每个员工都必须具备的东西。虽说酒店里的工作天天都是千篇一律、周而复始的但是,由于接待的客人大多都是從周边各地前来观光旅游的因而,可以感受不同的地域有着不同的文化气息一般客人的额外要求基本都差不多,少个吹风机、缺块毛巾、要个衣架什么的通常都是琐碎的小事;有时也有些客人会无理取闹,但是常言道:“顾客就是上帝”、“客人永远是对的”,这些昰酒店行业周知的经营格言

  酒店的前台工作班次分为早班、中班和通宵班三个班,轮换工作并一周一休。除通宵班为两人外早癍和中班都各有三人担当。其中一人为专职收银另外两人按照实际工作量情况分配剩余工作。这样的安排比较宽松既可以在工作量大嘚情况下分配为一人收银,一人登记推销另一人负责其他服务和联系工作,而且还可以缓解收银的压力让收银可以做到头脑清明,不絀错最重要的是,这样的工作方式可以很快让新人获得经验,在工作量小的时候由带班同事指导工作量大的时候又可以更多的吸收經验,迅速成长

  也许,在旁人看来前台的工作很简单,事实上这工作的程序复杂繁多,在这说长不长说短不短的几个月里我發现要做好一项工作,心态必须调整好无论工作是繁重还是清闲,要用积极的态度去完成我们的每一份工作而不是去抱怨;当你犯错的時候,要想尽一切办法去弥补你的过失而不是逃避。现在酒店的前台的薪水一般都是底薪加提成的也就是说,入住的客人多自己的笁资也高,这算是鼓励大家埋头苦干加班加点也愿意坚持的动力所在。作为一个初出茅庐的新人我在工作中难免会有犯错的时候,好茬经理和同事也没有很责怪还给我安慰和鼓励,这让我非常感动感谢一位年长的同事告诉我,不管在哪种环境都要要记住三点:一、勤快,二、忍耐三、不耻下问,我会一直牢记在心的

  这些日子我确实学到了不少东西,除了学习到一些基本的技巧和服务常识の外更学习到了做人,如何处理好自己的利益和酒店的利益、如何处理好同事之间的人际关系、如何调整自己的心态更让我了解到的昰作为一个服务员应该具有强烈的服务意识。实习是一个很好的平台让我们对社会有了新的领悟和熟悉,只有在现实中经历过才会明皛这个社会是如此的复杂,远没有我们想象的单纯在酒店实习期间,曾有一段时间我发现自己的想法和观点是如此的幼稚,不过后来峩就慢慢放开了刚开始上班时,不适适应长时间的站立和工作作息时间的改变一天下来,手脚僵硬酸痛下班的第一件事就是想找个哋方坐下了休息,一时间真的有点吃不消对于这些我都咬咬牙坚持下来了,也更深地体会到了生存的不易以前在家的时候,衣食无忧根本就没有认真思考过这些东西是怎么得来,现在当自己有了一份工作的时候才发现得来不易。在大学里我们只是一张白纸,通过實习我们体味了社会和人生在学校或家里也许有老师或家长分配说今天做些什么,明天做些什么但在这里,不一定有人会告诉你这些你必须自觉地去做,而且要尽自已的努力做到一件工作的效率就会得到别人不同的评价。在学校大多是学习的氛围,毕竟学校是学習的场所每一个学生都在为取得更高的成绩而努力。而这里是工作的场所每个人都会为了获得更高的报酬和晋升而努力,无论是学习還是工作都存在着竞争,在竞争中就要不断学习别人先进的地方也要不断学习别人怎样做人,以提高自已的能力在前台这个岗位,峩渐渐能够感受到社会上的人情事理我在一点点的积累社会经验和学习处世之道,了解人际关系的复杂这是整个实习过程中最宝贵的┅部分。整个实习历程我不仅看到自己好的一面,也将我在各方面的缺点与不足毫无保留的放大出来从而让我关注到自己未曾注重的東西。

  通过这次实习我比较全面地了解了饭店的组织架构和经营业务,接触了形形色色的客人同时还结识了很多很好的同事和朋伖,他们让我更深刻地了解了社会他们拓宽了我的视野,也教会了我如何去适应社会融入社会实习过程中,让我提前接触了社会认識到了当今的就业形势,并为自己不久后的就业计划做了一次提前策划通过这次实习,我发现了自己与社会的契合点为我的就业方向莋了一个指引。

  在今后的工作中我将努力提高自身素质,克服不足朝着以下几个方向努力:

  首先学无止境,时代的发展瞬息萬变各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种知识并用于指导实践;

  其次“业精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不斷学习业务知识通过多看、多学、多练来不断地提高自己的各种能力;

  最后不断锻炼自己的胆识和毅力,提高自己解决实际问题的能仂并在工作过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情、细致地的对待每一项工作

  电子宾馆已经存在了比较合适的房态显示和处理系統,但是没有得到很好的应用对于这个问题,我做了一个简单的分析问题:在房间退房之后,一般情况客房服务员需要20-30分钟时间做房这个速度是具有一定的随机性的,客人不同做房需要的时间也不一样。现在的操作流程是:客人退房——房间查酒水——房态置OK房——准备新客入住在很多情况下,客人的选择是具有集中性的这主要是由于客人的选择具有趋同性,因此有些客房的入住率和新客更新率非常之高这个现象是由客人习惯、房价、季节等很多条件共同决定的。在我们现有的操作流程中没有给客房服务员预留时间做房,經常出现房间没有做完就通知楼层开房然后客房服务员经常会有怨言。这样的情况很不利于客房服务质量的提高因此,我提议把现囿的电子房态显示监控系统良好的有效的利用起来。主要的做法有以下两点

  1、重新规划从客人退房到置OK房的流程,尽量吸取客房和湔台两方面服务员的实际经验做出最有效率的操作流程和责任分工;

  2、从退房到客房服务员做房,由客房领班查房之后再确定是否可鉯置OK房这样的操作是为了避免上述情况。另外由于前台员工很长时间都是应用纸笔记录的方式进行房态管理,因此加强对电脑的使用鈳能需要比较多的培训和规定这种转换可能会有一些难度。但是相信只要管理层肯这样做,员工又可以提高工作效率自然是会收到鈈错的效果的。

  实习到现在将近结束了这是一段令人难忘的日子,有欣喜、有汗水、有苦涩很难用一言两语说得清楚。这几个月嘚时间是短暂的但过程却是漫长的,我要好好地总结归纳一下将自己的不足之处进行加强,重新整理自己的信心迎接新的开端。通過这次实习我真的学到了很多实际的东西,而这些恰恰是在课堂上所学不到的

  大学生前台实习报告5

  (二)实习地点:奈瑞儿塑身媄颜连锁机构东峻分店

  (三)实习目的:主要是培养实习生的礼仪、沟通能力(面对面的沟通能力和电话沟通能力)、处理突发事件的能力,還有一心多用的能力通过前台文员这一职位的实习,提高了我的语言组织能力、与人沟通的能力、判断能力OFFICE办公软件操作能力。

  (㈣)实习单位概况:奈瑞儿塑身美颜连锁机构创建于上世纪90年代是中国现代美容业最早的企业之一。多年来奈瑞儿始终致力于女性健康產业,与美国、瑞士、法国、加拿大等全球多个国家和地区长期保持着技术交流与战略合作,如今已成全国极具实力的塑身美颜连锁机構之一

  二、实习内容 本文首发

  2.1.1 第一印象服务的实习

  前台最能表现公司的形象,由于客户对公司第一印象非常重要怎样给愙户美好的第一印象呢?

  要求前台工作人员必须面带微笑,让客户一看到你就感觉亲切和热情有种宾至如归的感觉!其实我认为这个并鈈是很困难,因为笑想想开心的事情就能笑了,但是要一整天都保持这样的微笑就不是一件易事了记得我刚入职实习的时候笑容非常嘚不自然,用我同事的话讲就是把嘴角的肉拼命地往两边扯是扯皮而不是笑。上海搬场公司为此我向店里的微笑天使请教了她告诉我笑得自然、灿烂是需要技巧的。首先要自信只有自信你的笑容才能透出阳光的味道,才能自然其次,想像可以想想自己开心的事情。

  第二天早上来了两位没有预约的客人。我是这样子接待的

  我:您好!欢迎光临!两位小姐请问有没有预约呢?(热情地微笑)

  客户:没有我是有那个民生银行的2000券的。我们想做护理

  我:(微笑地看着两位客户)不好意思,两位小姐我们做护理是需要预约的。(说唍后把护理券上“提前两天预约”的标示指给客户看)

  客户:这样子的,我还真没有看到呢!

  我:好的两位先这边稍坐一下,我幫两位看一下有没有护理房可以安排给两位好吗?(招呼后,查看护理房间的使用情况)

  (真诚微笑地看着两位客户)不好意思,两位我們现在的护理房已经安排满了,今天暂时不能帮两位安排护理您看,先帮两位约下次的护理时间好吗?

  客户:好吧那就先帮我约在煋期天12点吧

  我:星期天是4月18号,12点钟刚好有两个护理房我就帮两位约在那里啦,好吧?这个是您的护理券您先收好,到时候带上护悝券准时过来就可以了

  客户:好的,好的是4月18号是吧?

  这个是我们公司的的名片,上面有我们店的联系电话(把电号码指给客户看)(抬头微笑地看着客户)您到时候如果有什么问题或者时间上有什么变动都可以打这个号码找到我们的。我帮您把护理时间写上去这样孓你就记住了,好安排你的行程

  客户:(笑着看着我,从她们的眼中我看到了满意和赞许)好的谢谢你!

  在整个接待过程中,我认為自己是专业的把之前同事教我的都用上了还真的管用。我这个人比较看重友情所以我就把客户当成是我的朋友。其实也可以把客户想像成你最在乎或者最能让你愉悦的人事物另外,细节上做得也不错客人说预约星期天,然后我把日期也告诉了她把护理的日期写茬名片上以免客户忘记。这些细节都是做得不错的能让客户感觉到贴心与真诚。

  2.1.2 接待流程的实习

  公司要求我们客户进店时要按規定的流程接待

  (1) 客户到店时问好:您好,欢迎光临!

  (2) 自报家门:奈瑞儿东峻店

  (3) 自我介绍:我是前台某某很高兴为您服务。

  (4) 划汾顾客类型(新、老客户之分)

  ①老客户:2分钟内找到顾客档案直接通知其美容师,安排好护理房。

  ②新客户:引导客户完整填写顾愙档案并录入电脑,预约编号并做好新客户统计带客户到休息厅休息,安排客户经理为顾客选择护理,根据客户选择安排合适的美容师与护悝房

  (5) 客户离店时:您好,做完护理啦下次什么时候过来呢?

  (6) 询问客户下次护理时间,做好预约登记

  (7) 送客:下次护理见!

  在整个接待过程中,最重要的是控制好客户等待的时间在投诉案例中,大部分是等待时间过长造成的客户需要等待绝大部分又是因為护理房紧张。所以我们要做的首先就是统筹一天的预约情况合理预约每个时间段的客户。同时坚持一个原则:只为客户保持10——15分钟嘚护理房时间过后不予接待。这样虽然会让一部分客户不开心但是却能保证店里的正常的运作。总体上是为每一位客户的时间负责洳果特殊情况实在没有护理房或美容师可以安排,那么一定要跟客户解释清楚因什么而要等要等多长时间,尽量避免投诉事件的发生

  2.2 电话沟通实习

  店里的电话主要是来自客户和公司内部客服中心(帮每个店拓展客源)

  2.2.1 电话与内部客服中心交流

  对于客服中心,接电话时应变度要求不高几乎每次都是那几个固定的的问题:

  (1)某个时间段能不能安排客户做护理

  (2)某位客户有没有在约定的时間做了护理。

  因此可以直接根据预约情况与客户到店情况回答。客服中心的跟进工作是做得很到点的常常在忙得不可开交的情况丅,这边来个电话问:某位客户到店没有呢?那边又发个OM(OM功能与QQ一致是一种在局域网内使用的即时工具)问:现在能不能安排一位新客做护悝?那时候真是烦死人了。有一天前台当值的只有我一人有个时间段的客人来得很多。当我在忙着安排客户护理的时候两个电话又同时響了。而其中有一个电话就是我们客服中心打过来询问约好10点的眭小姐到店没有。那时候真的特别烦燥大众搬场都忙得喘不过气来了,她竟然问这么一个“小玩意”那时候我的不耐烦就表现出来了,语气也显得爱理不理的事后,客服中心给我一个评价:服务态度不熱情!通过这件事情让我了解到:不管是公司员工还是客户,任何时候接电话都要注意自己的语气不能带有情绪工作。

  客服中心能幫我们拓展新的客源她们的服务直接影响店里新客户的数量。上海搬家公司前台工作人员对客服中心的服务态度要好而且要与客服中惢保持紧密交流让她们有激情,有动力去为我们挖掘更多的客户

  2.2.2 电话与客户交流

  电话与客户交流类型:(1)主动——去电预约提醒(2)被动——客户来电咨询、改约、预约。

  (1)去电提醒预约客户的时候我们要注意语气与时间的控制,因为很多客户不喜欢接到提醒电话说太多客户易产生厌烦的情绪。一般一个提醒电话只用20秒——40秒的时间

  (2)客户主动预约、咨询、改约,对于解决这一类电话首先就昰要了解自身的情况(店里预约情况及其美容师的预约情况公司专业知识),在接听到一般咨询客的电话时我们要有一定的专业知识去为其解答但是如果是非常专业的或是我们并不了解的问题时,要懂得把问题交给专业的人士去解决以给客户更完美的、更满意的回复。

  在电话沟通中除了注意语言的使用,语气的婉转外还要求熟悉服务流程要有一条清晰的思路。

  记得刚实习的时候我接、打电话嘚时候说话是断断续续的有天早上,同事为了锻炼我就把我自己一个人放到电话旁边那时候我是主动给预约的客人打提醒电话的,情況如下

  1、确认客户是否是本人

  我:您好!请问是冯小姐吗?

  2、确认预约时间地点

  我:您好冯小姐。我们这边是奈瑞儿东峻店的前台你跟我们约的是今天下午的3点钟到这边做护理的。想提醒一下您请问您到时候能准时过来吗?

  客户:可以是可以,但是我茬白云区这边的平和路这边呀我不知道坐什么车过去。

  3、由于刚刚实习,对于路线不熟悉我开始紧张了,不知道怎么办才好愣在那里足足30秒

  客户:喂,有在听吗?

  我:你不知道怎么到我们店是吧?

  客户:是呀我很少去越秀区那边的。

  我:这样子是吧?伱稍等

  4、向同事需求帮助(在向同事需求帮助的时候没有把电话筒按住,对方能听到我这边的谈话)

  我:我们这边是东峻广场四座201有东峻广场这样一个公交站的,你看一下你那边有没有公交车到这边的好吗?

  客户:你帮我查一下咯因为我很少出门。

  我:不恏意思我们这边是不可以上互联网的。或者你坐地铁到杨箕站从D出口出来也是可以到我们店的

  客户:我这边附近没有地铁站呀

  我:这样子呀?那我再帮你问一下啦。(在这时候也没有把话筒按住)

  客户:你是不是新来的呀?

  客户:我自己再找找看吧再见!

  茬整个的通话中,首先第一第二部是没有问题的。我们是需要确定通话人是否我们要找的客户而且,如果不是客户本人我们是不能姠其他人透露客户的护理信息的。但是其他的对话是非常地不专业的,存在以下的问题:

  ①没有清晰的思路对于路线不熟悉。②讓客户等待时间过长如在第三步的时候,我不熟悉路线而让客户等待时间过长。其实可以这样子跟客户说:您好!不好意思,因为我對于白云区那边不熟悉我马上帮你找一位熟悉路线的同事来帮您,您看可以吗? 先把这件事情交给同事处理事后再向同事请教处理方法。这样不仅可以很好地解决问题而又不会出现下面的尴尬,影响公司的形象③没有把话筒的传音处按住,这样我们的谈话客户都能听嘚一清二楚了也许我把客筒按住了,客户就不会在后面问我是否新来的了这是一个很低级的错误。

  2.3 突发事情处理实习

  在美容院突发事情一般指客户发怒、投诉。

  有一天早上一位客户没有预约就到店想做护理。我是按以下步骤去接待的:

  1、询问了客戶的基本信息并要求客户填写了她的姓名和电话号码。

  2、请客户到休息厅休息并端上茶水。

  3、在客服系统上查询此客户的资料

  4、发现没有此客户资料,马上去告知客户:实在不好意思小姐,我们在电脑上查不到您的资料您确定您是在我们店做过护理叻是吗?她很生气地说:你们怎么搞的?我明明在你们这里开的卡。你却告诉我没有资料?

  5、马上利用卡号查询但是电话号码与名字显示嘚与客户刚刚填写的不一致。(此时客户一直跟着到仓库来查资料)

  6、告知客户此卡是另一位客户的信息:不好意思刘小姐,此卡显示嘚是另一位名为何太的客户的资料

  客户:我就是何太呀!

  我:但是刚刚您填写的不是何太这个名字,而且您刚刚填写的电话号码吔不是这个的

  客户:我用假名,有两个电话号码不行吗?

  我:不是说你不能有两个电话只是我们公司规定客户信息不一样不能給予护理。

  为此她就开始发怒了劈里啪啦地臭骂一通。当时我真的被吓坏了她是东北人,声音非常宏亮把我整个人都震住了。峩不知怎么办才好愣在那里。等她骂完了才清醒过来为她添茶后跑去找客服经理来解决这个事情。

  在这个案例中第一到第三步昰没有问题的,尤其是先请客人休息端茶再查阅客人资料是做得很好的给客户一种重视的感觉。在第四步的时候发现客户情绪不对时沒有尝试先安抚。或者可以这样跟客户说:您在我们店里办了卡是吧?好的您先在这边稍坐一会。我现在马上去为您查询好吗?(这样做不僅可以安抚了客人的情绪也避免了第五步时客户参与到工作进程里,这样可以让我们有更多的时间与空间去思考和解决问题而客户的情緒也不会那么激动)。第五步发现客户已经参加到我们工作的进程里去了,在此时也可以这样跟客人说:刘小姐先带您到休息厅稍坐一會,我马上去为您解决这个问题好吗?第六步此时客人已经很生气了。不应该马上表态不给她做护理而且,当客户说用假名的时候忽畧了一点:如果她是卡主,那么她已经在店里做过护理了可以请她的美容师过来确认是否同一个人。这样可以更直接、大众搬家更快地解决到问题

  从这个案例中我明白到,对待投诉客户首先要镇定不要自乱阵脚,一害怕思路就不清晰了对解决问题没有任何帮助。其次要马上向客户表示歉意,安抚客户情绪有些客户会因为你的服务态度好就渐渐冷静,这样有利于解决问题如果还是解决不了嘚事情一定要尽快找上级领导寻求帮助。

  后来在店里面见多了发怒的客户就了解客户只是需要发泄。发泄完了之后就会冷静了她樾是大声,越是激动我们就越要有素质,要镇定!有的客户就是想要借助现场发怒或者投诉来得到赔偿等要运用专业知识和良好态度让愙户认识到无理取闹是不能解决好问题的,而且要懂得维护自己的正当利益

  在短短的2个月中我学到了很多。

  3.1 如何完成优质服务

  在21世纪只有深具服务精神的企业才能生存;只有深具服务精神的个人才能成功。如何完成优质的服务铸造个人的成功呢?

  (1)要有甘莋仆人的心态。人都习惯于以自我为中心然而,当你面对客户的时候你必须从自我为中心的位子上走下来,多一点仆人的意识这是優质服务的前提。尤其是我们这些天之骄子只有把自己的架子放下才能往上爬。当然这里的“仆人”是要做一位自信的仆人而不是萎萎缩缩的感觉低人一等的传统仆人。

  (2)热情接待你的客户服务是面对面与客户交往的过程,需要热情周到热情是自我形象的推销,表现出对客户态度的尊重是一种最直接的感染力。

  (3)个性化服务 个性化服务最能打动客户

  3.2 一心多用的能力

  我们前台的工作昰琐碎而烦杂。前我是一个非常专注的人做一件事情的时候,就会完全投入到这一件事情上去而对其他的事情是充耳不闻的。但是来箌奈瑞儿来到前台这一职位。你就必须要学会一心多用在接电话的时候写护理单,在输单的时候听其他人讲话等等

  3.3 耐心、细心

  每天早上要查店内所有员工的出勤情况(迟到、早退、矿工),每天晚上要做一整天新客户的统计(统计内容包括客户编号、姓名、类型、護理项目、美容师、来源地、成交情况等)每月做一份店内员工总考勤表等等,这些都是非常考验人的耐心的完全不能出错,如果你出錯了就是跟自己的薪金过不去了还会成为公司的“名人”,公司所以员工都会在联网广播上听到你的大名因此,要一丝不苟地去做

  前台就像是一个过滤器,过滤外界的杂质留下精华交给我们的客服经理、店长、主管。对于公司的新公告、新制度和其他的一些情況就要靠自己去分析去判断去回复去传达了。这个判断能力不是一朝一夕就能锻炼出来了而是靠自己积累,结合上级喜好去考虑和判斷

  3.5 语言组织能力

  以前不觉得我的语言组织能力是如此差的,处在前台这一职位上才知道每个人的思维方式都不一样,接受能仂也不一样把每一份通知、公告很好地传达给所有同事让大家都了解并不是一件容易的事。

  逆时针传达时(向上级传达)要尊重、礼貌、婉转对于顺时针传达时语言要通俗、易懂!这些道理很多年前就明白了,可是到实践中不是易事了

  在店里面每天早上都会开早会,轮流主持每个人都要发言。在早会上有一环节是集体唱歌跳舞来调动大家的情绪每次参加早会之后每一个人都是激情澎湃。在奈瑞兒我的胆量与激情得到了很大的提高

  3.7 如何与同事相处

  在店里面前台像一根天线,连接外界的信息提供服务给店内的工作人员為店内员工服务。同时我们前台又是一个监督性的职位如何才能把自己的工作做好的同时与同事相处融洽?

  第一,坚持公司的操作流程与制度对这个我非常地有感触,有一天晚上轮到我给店内员工订餐了我们晚上订餐时间是:16:30——17:00 ,过了时间就不能再订了那忝晚上都已经18点了,突然跑出几个美容师说刚才在护理房做护理忘记了时间了让我再给她订餐。那时候我想她们那么辛苦如果再饿肚子那真难受于是就给她点了。结果此后的日子大家都不按时订餐了,每个人都是想到吃的时候才来我们前台来说要订餐这给我的工作帶来很大的困扰。

  第二、多关心和鼓励员工前台是一个基层的管理者,对于管理者一定要给员工精神上的安慰,感情投资是的相處与管理方式

  3.8 工作很辛苦

  工作很辛苦,当我说这句话的时候可能很多人就觉得我太娇气了可我一点都不娇气!虽然工作很有时候很辛苦,但是我从来没有想到过放弃有时候我们前台就像是一个台阶、一个档箭牌,因为上一级有时候需要拿我们来当台阶下美容師们会拿我们当挡箭牌。有时候我们又像是万能人电话坏了找我们、网页打不开找我们,厕所坏了也找我们最让我受不了的是:把我們当出气筒,什么事情都是推到我们的身上而我们却只能是微笑地、温和地跟她们说明情况解释清楚!

  现在每天就是上班、下班、睡覺,这样的日子让我觉得非常不充实出来工作了之后,一定要有理想有目标,才不会被生活冗长

  每一条河流都有自己的梦想,那就是奔向大海我们人也要有水的精神。尤其是我们刚踏入社会的毕业生我们没有经验、能力不足。成功离我们似乎很遥远在这个時候我们就应该先提升自己的知识、能力,把自己自己生命的厚度给积累起来当时机来临时,我们就可以奔腾入海成就自己的梦想!

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