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　　康佳总裁周彬：公司需要一次大跨越。与移动合作，主要是异业联盟，下一步康佳还要积极地进行对外扩张。周彬透露，康佳对外扩张，有三种模式：一是基于海量用户的价值挖掘，把电视互联网运营业务做大做强;康佳总裁周彬：公司需要一次大跨越　　二是基于产业链纵向布局，康佳酝酿发展供应链金融业务;三是进入战略新兴行业，通过资本力量、央企背景、上市公司平台，整合资源，进入新领域，如新材料、环保、文化、大健康、教育等领域都可以去尝试。　　将来的康佳，将是“硬件+软件”、“用户+终端”、“投控+金融”，围绕家庭互联网形成生态体系。周彬竞聘上岗的任期是三年，他希望让康佳进入快速发展的上升通道。
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70后高管接掌康佳
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3秒自动关闭窗口周彬开放合作构建智慧家庭
11:55:22 & 来源：互联网 &
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[ 编辑：活动产业部 ]
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在矿业界，没有比客户的认可更高的荣誉，西安天宙矿业科技开发有限责任公司砥砺前行十三载，在通往荣誉殿堂的路上奋力前行，引无数矿商垂询、合作。
忆往昔峥嵘岁月，十余载风雨兼程，心怀矿业梦想，踏层峰劈新天，铸就今日辉煌。西安天宙矿业自成立以来，一步一个脚印，穿越征途，奋力前进，描绘宏伟蓝图，实现华丽转身，再次提升矿业界发展幸福指数，成为
日上午，西安天宙矿业科技开发有限责任公司董事长李天恩与陕建安装集团董事长孟坚代表双方在西安签署了战略合作协议。
　　周彬：康佳将有多方面的改革举措
时间： 10:26:27&&&&&&人浏览
【导读】身着藏青色修身西服， 步履敏捷迅速。是康佳集团总裁周彬给记者的第一印象，由于工作比较忙，就简单地和记者说了几句，从话语中可以听出周彬对这次改革充满信心。
身着藏青色修身西服， 步履敏捷迅速。是康佳集团总裁周彬给记者的第一印象，由于工作比较忙，就简单地和记者说了几句，从话语中可以听出周彬对这次改革充满信心。
　　这位今年竞聘上岗的康佳“70后”高管，对于自己的施政纲领非常明确：“对内变革，对外扩张。”在记者采访过程中，周彬多次提到“康佳未来不只是彩电企业”，这也透露出其改变康佳的决心与野心。
　　彩电业务改制，今年4月走出了第一步，组织架构作了大调整。不仅机制变，思想也要变。作为2001年进入康佳的“年轻的老康佳”，周彬直言康佳这些年发展相对缓慢的原因，主要是思想还不够解放。
　　彩电是康佳的企业根基、品牌支撑，如何让康佳彩电业务稳中求进是重中之重。今年，康佳彩电业务在组织架构、机制改革、生产基地产能利用等方面都将有新的变革举措。
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