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酒店洗衣房招聘
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工作地点:
职位分类:
月薪范围:
工作经验:
两年以上三年以上五年以上八年以上十年以上
食宿情况:
不提供食宿提供吃提供住
其他情况:
联系方式公开程度
薪资:面议
经验:3年以上
企业类型:国内品牌酒店(五星/准五星)
地区:山东-济宁
食宿:提供食宿
雇主指数:
职位概述 Job Instruction1.布草的清洗或干洗;布草的及时运送;洗烫衣服务;破损布草或制服及时修补或报损处理;按需要控制和记录洗涤剂的消耗;布草和制服日产量的准确记录;按照存货控制程序处理、储存存货;建立采购明细单及准备采购预算;负责酒店化学药品管理防止事故Linen and bedding cleaning and transporting.laundry service;patching and breakage. detergent consume. Chemicals management.2.监督员工工作效率;避免和调解矛盾;约束员工遵守纪律;准备员工排班表;进行员工的培训和发展。检查客房部员工的仪表,个人卫生和形象Supervision of work efficiency.Resolving conflicts.In discipline.Staff scheduling table.Staff training.Pay attention to staff appearance and hygiene.3.负责洗涤原料的严格控制;确保机械或器具清洁保养良好;及时向工程部汇报维护情况;负责酒店制服及客房布草的管理。Control the keys. Cleaning machines maintenance;Engineering maintenance;Be responsible for the management of the hotel uniforms and guest room cloth grass.任职资格 Qualification1.全日制大专(含)以上学历Aassociate degree or above2.至少二年以上五星级酒店同岗位或相同岗位工作经验Minimum two years work experiences as an Executive Secretary in a hotel or releated work experiences.
薪资:面议
经验:2年以上
企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:广西-桂林
食宿:提供食宿
雇主指数:
薪资:面议
经验:不限
企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-东莞
食宿:提供食宿
雇主指数:
经验:3年以上
企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:四川-成都
食宿:提供食宿
雇主指数:
岗位职责1.负责酒店的布草、员工制服和客衣的洗涤熨烫工作的正常运作。2.负责本部门员工的培训工作,进行业务指导及考核。3.监督安全生产及卫生管理工作,积极倡导“绿色酒店”环保意识。4.督导员工擦拭保养洗涤设备,与友邻部门建立良好的工作联系。5.教育员工遵守饭店各项规章制度和岗位工作规程;做好员工的思想工作。6.掌握洗烫设备、各类纺织物品和洗涤用品性能,在保证质量的前提下,做到高效低耗,控制成本。岗位要求1.初中以上学历。2.3年以上洗衣部管理工作经验。3.熟悉部门专业知识,熟悉洗涤设备的使用与保养。4.身体健康,相貌端正。5.受过专业培训。
薪资:面议
经验:5年以上
企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:广东-佛山
食宿:提供食宿
雇主指数:
岗位职责1.酒店各部门布草洗涤的质量及布草的收发、洗烫、制服房管理工作。2.洗涤设备正常运转,管理好水、电、气的日常消耗、保管好易燃易爆及腐蚀性溶剂,严防事故发生。4.检查当日酒店宾客洗衣情况,确保其洗涤质量。5.了解各岗点棉织品的使用情况及备用量,以保证棉织品的正常使用与周转。6.与人力资源部配合做好员工制服领用、借用、退库、换季、制作等工作。7.完成客房织品的定期洗涤及缝补。8.与相关各部门配合,进行每月一次的棉织品及消耗品盘点。岗位要求1.X以上学历。2.X年以上客房工作经验,X年以上洗涤部管理工作经历。3.能编写工作计划和报表,有较强的口头表达能力。4.较强的组织能力,反应灵活,善于处人际关系。5.工作责任心强,热爱本职工作,能够承受工作压力6.丰富的洗衣房运作知识和至少两年国际酒店洗衣房经理的任职经历,良好的领导能力和管理技巧
薪资:面议
经验:5年以上
企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:海南-三亚
食宿:提供食宿
雇主指数:
1.协调维修保养事宜并填发维修保养单以确保洗衣房所有设备均得到适当的维护;2.召开每日班前会议告知员工入住率,来客数,走客数,宴会/活动以及需特别关注的事项;3.确保洗衣房员工适时的为其他部门员工提供同样优质的服务。4.监督洗衣房运营手册的准备及更新;5.定期主持召开部门沟通会并确保例会和会议切实有效且在必要时进行指导;6.保证每天所有班次均作好各种布草的洗涤报告并保存。岗位职责:Job Description1.Coordinates all Repair and Maintenance and issues repair and maintenance job orders to ensure the proper maint? 2.Conducts daily pre-shift briefings to associates on room occupancy, arrivals and departures, function/event of the day and special atte3.Ensures that Laundry associates also provide excellent service to internal cust4.Oversees and assists in the preparation and updates of the Laundry Departmental Operations M5.Conducts regular communications meetings and ensures that departmental briefings and meetings are effective and co6.Ensures that individual production record book for all different linens processed on each shift are maintained and ensures that they are recorded on a daily basis.
经验:2年以上
企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:吉林-吉林
食宿:提供食宿
雇主指数:
岗位职责1.酒店各部门布草洗涤的质量及布草的收发、洗烫、制服房管理工作。2.洗涤设备正常运转,管理好水、电、气的日常消耗、保管好易燃易爆及腐蚀性溶剂,严防事故发生。4.检查当日酒店宾客洗衣情况,确保其洗涤质量。5.了解各岗点棉织品的使用情况及备用量,以保证棉织品的正常使用与周转。6.与人力资源部配合做好员工制服领用、借用、退库、换季、制作等工作。7.完成客房织品的定期洗涤及缝补。
薪资:面议
经验:不限
企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:贵州-黔西南
食宿:提供食宿
雇主指数:
岗位职责1.酒店各部门布草洗涤的质量及布草的收发、洗烫、制服房管理工作。2.洗涤设备正常运转,管理好水、电、气的日常消耗、保管好易燃易爆及腐蚀性溶剂,严防事故发生。4.检查当日酒店宾客洗衣情况,确保其洗涤质量。5.了解各岗点棉织品的使用情况及备用量,以保证棉织品的正常使用与周转。6.与人力资源部配合做好员工制服领用、借用、退库、换季、制作等工作。7.完成客房织品的定期洗涤及缝补。8.与相关各部门配合,进行每月一次的棉织品及消耗品盘点。岗位要求1.大专业以上学历。2.5年以上客房工作经验,X年以上洗涤部管理工作经历。3.能编写工作计划和报表,有较强的口头表达能力。4.较强的组织能力,反应灵活,善于处人际关系。5.工作责任心强,热爱本职工作,能够承受工作压力6.丰富的洗衣房运作知识和至少两年国际酒店洗衣房经理的任职经历,良好的领导能力和管理技巧
薪资:面议
经验:不限
企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:江苏-苏州
食宿:提供食宿
雇主指数:
* Several years laundry management working experience多年洗衣房管理岗位工作经验* Familiar with all of the laundry equipment (washing machine, dryingmachine, dryer and so on). The fiber and fabric and have a good understandingof how cleaning熟悉所有的洗衣房设备(洗衣机器,烘干机,甩干机等)。对纤维制品和布料及怎样清洗有充分的认识* Good communication skill and good management ability良好的沟通和管理能力
薪资:面议
经验:3年以上
企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:海南-三亚
食宿:提供食宿
雇主指数:
岗位职责1.酒店各部门布草洗涤的质量及布草的收发、洗烫、制服房管理工作。2.洗涤设备正常运转,管理好水、电、气的日常消耗、保管好易燃易爆及腐蚀性溶剂,严防事故发生。4.检查当日酒店宾客洗衣情况,确保其洗涤质量。5.了解各岗点棉织品的使用情况及备用量,以保证棉织品的正常使用与周转。6.与人力资源部配合做好员工制服领用、借用、退库、换季、制作等工作。7.完成客房织品的定期洗涤及缝补。8.与相关各部门配合,进行每月一次的棉织品及消耗品盘点。岗位要求1.服装面料知识及洗衣房机器操作知识。2.酒店洗衣房系统及经营管理知识。3.高中以上学历。4.至少2年洗衣房副经理工作经验,以及3-5年洗衣房工作经验。5.工作责任心强,热爱本职工作,能够承受工作压力。6.能编写工作计划和报表,有较强的口头表达能力。7.良好的领导能力和管理技巧。
薪资:面议
经验:3年以上
企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:江苏-无锡
食宿:提供食宿
雇主指数:
岗位职责1.酒店各部门布草洗涤的质量及布草的收发、洗烫、制服房管理工作。2.洗涤设备正常运转,管理好水、电、气的日常消耗、保管好易燃易爆及腐蚀性溶剂,严防事故发生。4.检查当日酒店宾客洗衣情况,确保其洗涤质量。5.了解各岗点棉织品的使用情况及备用量,以保证棉织品的正常使用与周转。6.与人力资源部配合做好员工制服领用、借用、退库、换季、制作等工作。7.完成客房织品的定期洗涤及缝补。8.与相关各部门配合,进行每月一次的棉织品及消耗品盘点。任职资格1.高中以上学历。2.3年以上客房工作经验,3年以上洗涤部管理工作经历。3.能编写工作计划和报表,有较强的口头表达能力。4.较强的组织能力,反应灵活,善于处人际关系。5.工作责任心强,热爱本职工作,能够承受工作压力6.丰富的洗衣房运作知识和至少两年国际酒店洗衣房经理的任职经历,良好的领导能力和管理技巧
薪资:面议
经验:5年以上
企业类型:国内品牌酒店(五星/准五星)
地区:山东-青岛
食宿:提供食宿
雇主指数:
岗位职责1.酒店各部门布草洗涤的质量及布草的收发、洗烫、制服房管理工作。2.洗涤设备正常运转,管理好水、电、气的日常消耗、保管好易燃易爆及腐蚀性溶剂,严防事故发生。4.检查当日酒店宾客洗衣情况,确保其洗涤质量。5.了解各岗点棉织品的使用情况及备用量,以保证棉织品的正常使用与周转。6.与人力资源部配合做好员工制服领用、借用、退库、换季、制作等工作。7.完成客房织品的定期洗涤及缝补。8.与相关各部门配合,进行每月一次的棉织品及消耗品盘点。岗位要求1.中专及以上学历。2.3年以上洗衣房管理工作经历。3.能编写工作计划和报表,有较强的口头表达能力。4.较强的组织能力,反应灵活,善于处人际关系。5.工作责任心强,热爱本职工作,能够承受工作压力6.丰富的洗衣房运作知识和至少两年国际酒店洗衣房经理的任职经历,良好的领导能力和管理技巧
薪资:面议
经验:3年以上
企业类型:国内品牌酒店(五星/准五星)
地区:山东-东营
食宿:提供食宿
雇主指数:
岗位职责1.负责酒店的布草、员工制服和客衣的洗涤熨烫工作的正常运作。2.负责本部门员工的培训工作,进行业务指导及考核。3.监督安全生产及卫生管理工作,积极倡导“绿色酒店”环保意识。4.督导员工擦拭保养洗涤设备,与友邻部门建立良好的工作联系。5.教育员工遵守饭店各项规章制度和岗位工作规程;做好员工的思想工作。6.掌握洗烫设备、各类纺织物品和洗涤用品性能,在保证质量的前提下,做到高效低耗,控制成本。岗位要求1.大专以上学历。2.两年以上洗衣部管理工作经验。3.熟悉部门专业知识,熟悉洗涤设备的使用与保养持有高级洗衣师证,有一定英语基础。4.身体健康,相貌端正。5.受过专业培训。
经验:2年以上
企业类型:国际品牌酒店
地区:山东-泰安
食宿:提供食宿
雇主指数:
岗位职责1.酒店各部门布草洗涤的质量及布草的收发、洗烫、制服房管理工作。2.洗涤设备正常运转,管理好水、电、气的日常消耗、保管好易燃易爆及腐蚀性溶剂,严防事故发生。4.检查当日酒店宾客洗衣情况,确保其洗涤质量。5.了解各岗点棉织品的使用情况及备用量,以保证棉织品的正常使用与周转。6.与人力资源部配合做好员工制服领用、借用、退库、换季、制作等工作。7.完成客房织品的定期洗涤及缝补。8.与相关各部门配合,进行每月一次的棉织品及消耗品盘点。岗位要求1.大专以上学历。2.1年以上客房工作经验,2年以上洗涤部管理工作经历。3.能编写工作计划和报表,有较强的口头表达能力。4.较强的组织能力,反应灵活,善于处人际关系。5.工作责任心强,热爱本职工作,能够承受工作压力6.丰富的洗衣房运作知识和至少两年国际酒店洗衣房经理的任职经历,良好的领导能力和管理技巧
薪资:面议
经验:2年以上
企业类型:国际品牌酒店
地区:山东-泰安
食宿:提供食宿
雇主指数:
岗位职责1.负责酒店的布草、员工制服和客衣的洗涤熨烫工作的正常运作。2.负责本部门员工的培训工作,进行业务指导及考核。3.监督安全生产及卫生管理工作,积极倡导“绿色酒店”环保意识。4.督导员工擦拭保养洗涤设备,与友邻部门建立良好的工作联系。5.教育员工遵守饭店各项规章制度和岗位工作规程;做好员工的思想工作。6.掌握洗烫设备、各类纺织物品和洗涤用品性能,在保证质量的前提下,做到高效低耗,控制成本。岗位要求1.高中以上学历。2.2年以上洗衣部管理工作经验。3.熟悉部门专业知识,熟悉洗涤设备的使用与保养持有高级洗衣师证,有一定英语基础。4.身体健康,相貌端正。5.受过专业培训。
薪资:面议
经验:5年以上
企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:湖北-十堰
食宿:提供食宿
雇主指数:
岗位职责1.酒店各部门布草洗涤的质量及布草的收发、洗烫、制服房管理工作。2.洗涤设备正常运转,管理好水、电、气的日常消耗、保管好易燃易爆及腐蚀性溶剂,严防事故发生。4.检查当日酒店宾客洗衣情况,确保其洗涤质量。5.了解各岗点棉织品的使用情况及备用量,以保证棉织品的正常使用与周转。6.与人力资源部配合做好员工制服领用、借用、退库、换季、制作等工作。7.完成客房织品的定期洗涤及缝补。8.与相关各部门配合,进行每月一次的棉织品及消耗品盘点。岗位要求1.大专以上学历。2.5年以上客房工作经验,3年以上洗涤部管理工作经历。3.能编写工作计划和报表,有较强的口头表达能力。4.较强的组织能力,反应灵活,善于处人际关系。5.工作责任心强,热爱本职工作,能够承受工作压力6.丰富的洗衣房运作知识和至少两年国际酒店洗衣房经理的任职经历,良好的领导能力和管理技巧
薪资:面议
经验:3年以上
企业类型:国内品牌酒店(五星/准五星)
地区:安徽-合肥
食宿:提供食宿
雇主指数:
[岗位职责]1.全面负责洗衣房各项管理工作。拟定洗衣房预算方案,确定洗涤工作量、质量标准、收费标准、营业收入、成本费用和利润等经济指标,组织本部门员工为客人及酒店员工提供干、湿洗、熨衣服务和酒店布草洗涤。2.负责编制洗衣房工作规范和程序,通过监督生产过程和质量标准,提供高效率的干洗、湿洗、烘干、熨衣服务,确保所有客衣、制服、布草都是高质量且没有延误交送时间。3.负责员工的技术培训和考核工作,制定并组织实施当年和长期的培训计划,以保证员工服务技能和个人素质不断提高。4.处理客人的投诉事件。5.检查督促重点接待任务的物品及贵宾客衣的质量。6.经常检查所有设备,确保其正常使用,密切地与工程部联系,保证机械设备和洗涤工具保持完好和正常运转。7.编制洗衣房用品、用料的使用和申购计划,每月监督用品及用料的盘点统计,了解库存情况,控制每月的消耗和总生产量的平衡。8.抽查洗涤质量,发现问题及时解决并做出合理教导。9.负责管理洗衣房及其附属设施的安全、消防、卫生检查工作。10.按时参加房务部会议,传达、落实会议决议、通知及决定。11.完成行房务部经理布置的其他工作。[素质要求]1.文化程度:中专以上或同等学历文化程度。2.语言能力:懂英语,有良好的语言表达和沟通能力。3.岗位技能:从事四星级以上酒店洗涤管理工作三年以上工作经验。4.专业技能:掌握客房管理知识,了解织物质地及使用保管常识,熟悉洗衣房工作规范,熟悉各种洗涤设备性能及操作方法;能组织和指挥班组按规范要求和质量标准完成布草房的各项工作。
薪资:面议
经验:5年以上
企业类型:(五星/准五星)
地区:江西-萍乡
食宿:提供食宿
雇主指数:
岗位职责1.酒店各部门布草洗涤的质量及布草的收发、洗烫、制服房管理工作。2.洗涤设备正常运转,管理好水、电、气的日常消耗、保管好易燃易爆及腐蚀性溶剂,严防事故发生。4.检查当日酒店宾客洗衣情况,确保其洗涤质量。5.了解各岗点棉织品的使用情况及备用量,以保证棉织品的正常使用与周转。6.与人力资源部配合做好员工制服领用、借用、退库、换季、制作等工作。7.完成客房织品的定期洗涤及缝补。8.与相关各部门配合,进行每月一次的棉织品及消耗品盘点。岗位要求1.大专及以上学历。2.5年以上客房工作经验,2年以上洗涤部管理工作经历。3.能编写工作计划和报表,有较强的口头表达能力。4.较强的组织能力,反应灵活,善于处人际关系。5.工作责任心强,热爱本职工作,能够承受工作压力6.丰富的洗衣房运作知识和至少两年国际酒店洗衣房经理的任职经历,良好的领导能力和管理技巧
薪资:面议
经验:不限
企业类型:国内品牌酒店
地区:广西-柳州
食宿:提供食宿
雇主指数:
1、身体健康,仪表端庄,形象良好,;2、具备2年以上高星级酒店相关部门同岗位工作经验,或3年以上高星级酒店相关部门同岗位副职工作经验,具备五星级酒店或品牌酒店工作经验者优先;3、熟悉相关部门的运作,具有筹备酒店工作经验者优先;4、具备对部门服务品质监管的能力,掌握部门培训管理技能;5、熟悉办公软件的操作,对客服务部门需要较好的外语沟通技能;6、具备较强的沟通和协调能力,为人诚实正直,有责任感。
薪资:面议
经验:8年以上
企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:内蒙古-鄂尔多斯
食宿:提供食宿
雇主指数:
管理洗衣房的工作,包括所有客房和套房的布巾,所有餐饮场所和会议场所的布巾,设施,修补,客人的干洗服务,根据酒店和公司的业务目标,确保符合所有产品质量标准,为酒店客人提供优质的服务。
全面掌握湿洗、去渍、上浆、干洗和熨烫的技能。
确保酒店洗衣房的湿洗和干洗服务均达到最高标准,所洗衣物均整洁的返还至客人或员工。
组织洗前和洗后的衣物的运送和上门送衣服务。
保证所有破损的布草和制服均被送至制服房修补或丢弃。
控制并记录洗衣粉消耗情况并按要求订货。
协助保管库存和设备记录。
监督洗衣部的所有员工。
确保上门送衣服务的准确性。
对每日所洗的布草和制服的数量进行记录。
与维修部合作,进行定期的预防性维修工作并减少机器的故障停机时间 。
与上级领导和人力资源部一起进行人力规划和管理需求。
与上级领导和财务总监一起编制和管理部门预算。
薪资:面议
经验:2年以上
企业类型:国内品牌酒店(五星/准五星)
地区:安徽-淮北
食宿:提供食宿
雇主指数:
岗位职责1.酒店各部门布草洗涤的质量及布草的收发、洗烫、制服房管理工作。2.洗涤设备正常运转,管理好水、电、气的日常消耗、保管好易燃易爆及腐蚀性溶剂,严防事故发生。4.检查当日酒店宾客洗衣情况,确保其洗涤质量。5.了解各岗点棉织品的使用情况及备用量,以保证棉织品的正常使用与周转。6.与人力资源部配合做好员工制服领用、借用、退库、换季、制作等工作。7.完成客房织品的定期洗涤及缝补。8.与相关各部门配合,进行每月一次的棉织品及消耗品盘点。岗位要求1.大专以上学历。2.2年以上客房工作经验,X年以上洗涤部管理工作经历。3.能编写工作计划和报表,有较强的口头表达能力。4.较强的组织能力,反应灵活,善于处人际关系。5.工作责任心强,热爱本职工作,能够承受工作压力6.丰富的洗衣房运作知识和至少两年国际酒店洗衣房经理的任职经历,良好的领导能力和管理技巧
经验:5年以上
企业类型:国内品牌酒店(五星/准五星)
地区:辽宁-丹东
食宿:提供食宿
雇主指数:
岗位职责1.酒店各部门布草洗涤的质量及布草的收发、洗烫、制服房管理工作。2.洗涤设备正常运转,管理好水、电、气的日常消耗、保管好易燃易爆及腐蚀性溶剂,严防事故发生。4.检查当日酒店宾客洗衣情况,确保其洗涤质量。5.了解各岗点棉织品的使用情况及备用量,以保证棉织品的正常使用与周转。6.与行政人事部配合做好员工制服领用、借/换用、退库等工作。7.完成客房织品的定期洗涤及缝补。8.与相关各部门配合,进行每月一次的棉织品及消耗品盘点。
薪资:面议
经验:不限
企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:广东-深圳
食宿:提供食宿
雇主指数:
工作职责:1.酒店各部门布草洗涤的质量及布草的收发、洗烫、制服房管理工作。2.洗涤设备正常运转,管理好水、电、气的日常消耗、保管好易燃易爆及腐蚀性溶剂,严防事故发生。4.检查当日酒店宾客洗衣情况,确保其洗涤质量。5.了解各岗点棉织品的使用情况及备用量,以保证棉织品的正常使用与周转。6.完成客房织品的定期洗涤及缝补。7.与相关各部门配合,进行每月一次的棉织品及消耗品盘点。岗位要求:1高中以上学历。
薪资:面议
经验:3年以上
企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:贵州-铜仁
食宿:提供食宿
雇主指数:
岗位职责1.酒店各部门布草洗涤的质量及布草的收发、洗烫、制服房管理工作。2.洗涤设备正常运转,管理好水、电、气的日常消耗、保管好易燃易爆及腐蚀性溶剂,严防事故发生。4.检查当日酒店宾客洗衣情况,确保其洗涤质量。5.了解各岗点棉织品的使用情况及备用量,以保证棉织品的正常使用与周转。6.与人力资源部配合做好员工制服领用、借用、退库、换季、制作等工作。7.完成客房织品的定期洗涤及缝补。8.与相关各部门配合,进行每月一次的棉织品及消耗品盘点。岗位要求1.高中以上学历。2.3年以上客房工作经验,2年以上洗涤部管理工作经历。3.能编写工作计划和报表,有较强的口头表达能力。4.较强的组织能力,反应灵活,善于处人际关系。5.工作责任心强,热爱本职工作,能够承受工作压力6.丰富的洗衣房运作知识和至少两年国际酒店洗衣房经理的任职经历,良好的领导能力和管理技巧
经验:8年以上
企业类型:企业类型
地区:广东-茂名
食宿:提供食宿
雇主指数:
1、主管洗衣房日常生产工作;2、有干洗经验;3、指导水洗工作;4、对洗衣设备基本故障有所了解,简单排除。扫一扫,上赶集群组
扫码使用“赶集群组”
交友&&寻爱&&找工作
聊天&&聚会&&不寂寞
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1年以内1-3年3-5年5-10年10年以上
初中高中中专/技校大专本科硕士及以上
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营业执照已验证
企业直招认证
福州世茂洲际管理有限公司
薪资待遇:
工作地点:福州
工作经验:不限
最低学历:不限
招聘人数:5人
公司规模:100-499人
岗位职责:
A:负责公司的员工招聘、培训和绩效考核工作
B:负责协助经理处理日常事物.收发邮件.
C:办理员工入职.离职手续.人员调动.接听业务电话,
D:不断搜集有用信息来辅助公司正常运行,督促员工积极上进,按时完成公司安排任务;
辉阳众生生物科技有限公司
薪资待遇:
工作地点:勐腊
工作经验:不限
最低学历:中专/技校
招聘人数:5人
公司规模:100-499人
A:负责公司的员工招聘、培训和绩效考核工作
B:负责协助经理处理日常事物.收发邮件.
C:办理员工入职.离职手续.人员调动.接听业务电话,
D:不断搜集有用信息来辅助公司正常运行,督促员工积极上进,按时完成公司安排任务;
招聘要求:
广州科亿达网络科技有限公司
薪资待遇:
工作地点:景洪
工作经验:不限
最低学历:不限
招聘人数:10人
公司规模:100-499人
急招 +Q:急招 +Q:Q:44 ゞ方助理ゞ
岗位职责:
1、文字专员负责:文章资料的打录、会议文件的打录、物流订单的打录;
2、售前客服负责:售前负责业务咨询,促成交易;
3、售后客服负责:订单管理、物流跟进、客户投
薪资待遇:
工作地点:景洪
工作经验:不限
最低学历:不限
招聘人数:50人
公司规模:100-499人
1负责招工2负责定桌
爱尚书网出版社
薪资待遇:
工作地点:勐腊
工作经验:不限
最低学历:不限
招聘人数:20人
公司规模:100-499人
咨询工作 QQ: ゞ美琪ゞ
岗位职责:
1、文字专员负责:文章资料的打录、会议文件的打录、物流订单的
2、售前专员负责:售前负责业务咨询,促成交易;
3、售后专员负责:订单管理、物流跟进、客户投诉处理;
洪阳商贸有限公司
薪资待遇:
工作地点:勐腊
工作经验:不限
最低学历:不限
招聘人数:10人
公司规模:100-499人
咨询工作 QQ:ゞ名字:美玲ゞ
岗位职责:
1、文字专员负责:文章资料的打录、会议文件的打录、物流订单的打录;
2、售前专员负责:售前负责业务咨询,促成交易;
3、售后专员负责:订单管理、物流跟进、客户投诉
薪资待遇:
工作地点:景洪
工作经验:不限
最低学历:不限
招聘人数:20人
公司规模:100-499人
1为客户定桌2外出,网络招工
薪资待遇:
工作地点:景洪
工作经验:不限
最低学历:不限
招聘人数:20人
公司规模:100-499人
1急招工2为客户定桌有奖金
薪资待遇:
工作地点:景洪
工作经验:不限
最低学历:不限
招聘人数:50人
公司规模:100-499人
1替客户定桌2人事专员招工
顺六商贸有限公司
薪资待遇:
工作地点:勐腊
工作经验:不限
最低学历:不限
招聘人数:10人
公司规模:100-499人
咨询工作 QQ: ゞ名字:玥玥ゞ
岗位职责:
1、文字专员负责:文章资料的打录、会议文件的打录、物流订单的打录;
2、售前专员负责:售前负责业务咨询,促成交易;
3、售后专员负责:订单管理、物流跟进、客户投诉处
华阳商贸有限公司
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工作地点:勐腊
工作经验:不限
最低学历:不限
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公司规模:100-499人
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岗位职责:
1、文字专员负责:文章资料的打录、会议文件的打录、物流订单的
2、售前专员负责:售前负责业务咨询,促成交易;
3、售后专员负责:订单管理、物流跟进、客户投诉处理;
俊发网络科技有限公司
薪资待遇:
工作地点:勐腊
工作经验:不限
最低学历:不限
招聘人数:10人
公司规模:100-499人
咨询工作 QQ: ゞ名字:玥玥ゞ
岗位职责:
1、文字专员负责:文章资料的打录、会议文件的打录、物流订单的打录;
2、售前专员负责:售前负责业务咨询,促成交易;
3、售后专员负责:订单管理、物流跟进、客户投诉处
西双版纳勐巴拉旅游度假有限公司
薪资待遇:
工作地点:勐海
工作经验:1年以内
最低学历:中专/技校
招聘人数:2人
公司规模:100-499人
岗位职责:1、不断发掘潜在销售渠道及客户,保持市场敏锐度,建立关系网,并适当维护,发现销售机会;2、客户接待与跟进、售后服务、客户关系的管理3、负责销售渠道的建立与维护、新业务开发与商务洽谈、客户的接待与跟进,力争完成销售任务;4、收集市场
宏扬商贸有限公司
薪资待遇:
工作地点:勐腊
工作经验:不限
最低学历:不限
招聘人数:10人
公司规模:100-499人
咨询工作 QQ: ゞ名字:美琪ゞ
岗位职责:
1、文字专员负责:文章资料的打录、会议文件的打录、物流订单的打录;
2、售前专员负责:售前负责业务咨询,促成交易;
3、售后专员负责:订单管理、物流跟进、客户投诉处理
景洪力军博氧健身
薪资待遇:
工作地点:景洪
工作经验:1-3年
最低学历:不限
招聘人数:1人
公司规模:20人以下
岗位职责:1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标;2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
红木家具企业
薪资待遇:
工作地点:景洪
工作经验:1年以内
最低学历:高中
招聘人数:3人
公司规模:100-499人
岗位职责:??负责公司的货物的摆放以及库存明细的整理??任职资格:年龄20-35岁,积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。
工作时间:??早上8:30-12:00.下午14:00-18:30??
立宏网络科技有限公司
薪资待遇:
工作地点:勐腊
工作经验:不限
最低学历:不限
招聘人数:20人
公司规模:100-499人
QQ: ゞ玥玥ゞ
岗位职责:
1、文字专员负责:文章资料的打录、会议文件的打录、物流订单的
2、售前专员负责:售前负责业务咨询,促成交易;
3、售后专员负责:订单管理、物流跟进、客户投诉处理;
秦鑫网络科技有限公司
薪资待遇:
工作地点:勐腊
工作经验:不限
最低学历:不限
招聘人数:10人
公司规模:100-499人
咨询工作 QQ: ゞ名字:美玲ゞ
岗位职责:
1、文字专员负责:文章资料的打录、会议文件的打录、物流订单的打录;
2、售前专员负责:售前负责业务咨询,促成交易;
3、售后专员负责:订单管理、物流跟进、客户投诉处
东阳文化传播有限公司
薪资待遇:
工作地点:勐腊
工作经验:不限
最低学历:不限
招聘人数:20人
公司规模:100-499人
QQ: ゞ美琪ゞ
岗位职责:
1、文字专员负责:文章资料的打录、会议文件的打录、物流订单的
2、售前专员负责:售前负责业务咨询,促成交易;
3、售后专员负责:订单管理、物流跟进、客户投诉处理;
上海若磐资产管理有限公司
薪资待遇:
工作地点:西双版纳
工作经验:1-3年
最低学历:大专
招聘人数:2人
公司规模:20人以下
岗位职责:1、协助部门负责人管理公司日常人事行政事务(招聘、培训、薪资福利、员工异动、员工关系、员工宿舍管理、日常采购等);2、针对各部门对人事行政方面工作的咨询,配合解决处理工作;3、协助部门负责人办理人事行政对外事务等工作;4、协助部门
薪资待遇:
工作地点:景洪
工作经验:不限
最低学历:不限
招聘人数:20人
公司规模:100-499人
主要负责公司的岗位人员招聘。能吃苦耐劳,有创业精神。年龄18至28岁。男女不限。
长春市王权科技有限公司
薪资待遇:
工作地点:西双版纳
工作经验:1年以内
最低学历:大专
招聘人数:3人
公司规模:100-499人
职责要求:&1、新员工入职建档及试用期跟踪、考核。2,策划公司员工工作之余的活动,多点有创意的方案。3、负责员工考勤的管理4、认真完成对会议纪要及各部月度工作目标的督查落实任职要求:1.男女不限,熟悉人力资源管理各项实务的操作流程
哈尔滨悦步进出口贸易有限公司
薪资待遇:
工作地点:景洪
工作经验:1年以内
最低学历:本科
招聘人数:5人
公司规模:20-99人
岗位职责:亲们注意!(因公司在海外分公司扩张需求,此岗位需要到泰国清莱工作,距离西双版纳不远,不能接受者请慎投)1 接受外派,不超过35岁,女性,高中以上文凭2 要责任心强,具有一定的亲和力和执行力,抗压力好,具有团队意识3 打字速度每分钟
薪资待遇:
工作地点:景洪
工作经验:1-3年
最低学历:大专
招聘人数:1人
公司规模:20-99人
岗位职责:1、货品管理,数据分析,协助店铺2、开朗,大专学历以上,积极进取!!!3、最好会摄影,或者有基础
薪资待遇:
工作地点:景洪
工作经验:1-3年
最低学历:不限
招聘人数:若干
公司规模:20-99人
负责人员的招聘、入职、离职等手续
薪资待遇:
工作地点:西双版纳
工作经验:1年以内
最低学历:大专
招聘人数:若干
公司规模:100-499人
1 、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续。2、策划员工工作之余的活动,多点有文案创意的方案。3、负责员工考勤的管理。4、认真完成对公司会议纪要以及各部月度工作目标的督查落实。
普洱市思茅区皇冠蛋糕食品厂
薪资待遇:
工作地点:景洪
工作经验:1-3年
最低学历:高中
招聘人数:1人
公司规模:100-499人
岗位职责:负责公司人员招聘,办理员工入职/离职手续,公司人员调动,管理公司宿舍以及食堂,负责公司客服。 任职资格:高中以上学历,善于与人交流,语言表达能力强。工作时间:8:00-18:00
金孔雀集团
薪资待遇:
工作地点:景洪
工作经验:1年以内
最低学历:本科
招聘人数:2人
公司规模:人
岗位职责:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案、办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工
景洪车妆宜家汽车服务会所
薪资待遇:
工作地点:景洪
工作经验:1-3年
最低学历:高中
招聘人数:1人
公司规模:20-99人
岗位职责:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工
哈尔滨悦步进出口贸易有限公司
薪资待遇:
工作地点:哈尔滨
工作经验:不限
最低学历:中专/技校
招聘人数:5人
公司规模:20-99人
备注:本岗位是为泰国清盛港分公司招聘,如不能接受外派者慎投!
岗位职责:
1、新员工入职建档及试用期跟踪、考核
2,策划公司员工工作之余的活动,多点有创意的方案
3、负责员工考勤的管理
4、认真完成对会议纪要及各部月度工作目标的督查落实。
宏茂网络科技有限公司
薪资待遇:
工作地点:西双版纳
工作经验:不限
最低学历:不限
招聘人数:20人
公司规模:100-499人
岗位职责:
1、文字专员负责:文章资料的打录、会议文件的打录、物流订单的打录;
2、售前客服负责:售前负责业务咨询,促成交易;
3、售后客服负责:订单管理、物流跟进、客户投诉处理;
东阳网络科技有限公司
薪资待遇:
工作地点:西双版纳
工作经验:不限
最低学历:不限
招聘人数:20人
公司规模:100-499人
咨询工作 +QQ:
岗位职责:
1、文字专员负责:文章资料的打录、会议文件的打录、物流订单的打录;
2、售前客服负责:售前负责业务咨询,促成交易;
3、售后客服负责:订单管理、物流跟进、客户投诉处理;
新阳商贸有限公司
薪资待遇:
工作地点:西双版纳
工作经验:不限
最低学历:不限
招聘人数:10人
公司规模:100-499人
咨询工作 +QQ: ゞ名字:美玲ゞ
岗位职责:
1、文字专员负责:文章资料的打录、会议文件的打录、物流订单的打录;
2、售前客服负责:售前负责业务咨询,促成交易;
3、售后客服负责:订单管理、物流跟进、客户投诉
西双版纳聚折通文化传媒有限公司
薪资待遇:
工作地点:景洪
工作经验:不限
最低学历:不限
招聘人数:20人
公司规模:20-99人
岗位职责:1、负责领导分配的地区销售管理工作。
2、详细了解所辖区域市场。
3、收集区域市场信息,掌握区域市场动态、特点和趋势,并将所收集到的有用信息反馈给相关部门以便作为决策参考资料。
4、不断学习行业知识,不断提高业务素质,以便完成各项
西双版纳聚折通文化传媒有限公司
薪资待遇:
工作地点:景洪
工作经验:不限
最低学历:不限
招聘人数:20人
公司规模:20-99人
岗位职责:1、负责领导分配的地区销售管理工作。
2、详细了解所辖区域市场。
3、收集区域市场信息,掌握区域市场动态、特点和趋势,并将所收集到的有用信息反馈给相关部门以便作为决策参考资料。
4、不断学习行业知识,不断提高业务素质,以便完成各项
西双版纳万达文华度假酒店
薪资待遇:
工作地点:景洪
工作经验:1-3年
最低学历:不限
招聘人数:1人
公司规模:100-499人
岗位职责:1、配合培训总监制订公司培训规划及制度、政策与流程。2、负责培训工作具体实施及执行。3、开发部分培训课程、讲座、研讨、进行培训效果评估。4、建立员工的入职、岗位技能、能力提升培训体系,建立员工培训档案。5、组织收集、筛选、编写、制
好又多品牌连锁超市
薪资待遇:
工作地点:景洪
工作经验:不限
最低学历:高中
招聘人数:2人
公司规模:100-499人
岗位职责:
人事招聘
打单制单 资料入库
任职资格:
18-28岁 女
形象好 气质佳
工作时间:
西双版纳掌合天下信息技术有限公司
薪资待遇:
工作地点:景洪
工作经验:1-3年
最低学历:不限
招聘人数:2人
公司规模:20人以下
要求:年龄20-40岁,男女不限,中专以上学历,具有吃苦耐劳的精神,亲和力强,有较强的沟通能力,与团队和睦相处。2、福利待遇:固定工资+岗位补贴+绩效工资+个人提成+团队提成+奖金+话费补贴+出差补贴+养老保险+医疗保险+生育险+工伤险每周
东莞市黄江假日酒店有限公司
执照已验证
薪资待遇:
工作地点:勐腊
工作经验:不限
最低学历:不限
招聘人数:11人
公司规模:100-499人
ゞ名字:优优ゞ
岗位职责:
1、文字专员负责:文章资料的打录、会议文件的打录、物流订单的打录;
2、售前客服负责:售前负责业务咨询,促成交易;
3、售后客服负责:订单管理、物流跟
薪资待遇:
工作地点:景洪
工作经验:不限
最低学历:中专/技校
招聘人数:5人
公司规模:人
岗位职责: & & & &&招聘店面员工任职资格: & &&1.能吃苦耐劳 工作认真负责.& & & &2.年龄要求:2
弘扬商贸有限公司
薪资待遇:
工作地点:西双版纳
工作经验:不限
最低学历:不限
招聘人数:20人
公司规模:100-499人
岗位职责:
1、文字专员负责:文章资料的打录、会议文件的打录、物流订单的打录;
2、售前客服负责:售前负责业务咨询,促成交易;
3、售后客服负责:订单管理、物流跟进、客户投诉处理;
臻味号茶业
薪资待遇:
工作地点:勐海
工作经验:1-3年
最低学历:不限
招聘人数:1人
公司规模:20人以下
要求:企业管理部的工作、经验业绩管理、对企业的生产经营活动进行计划、组织、领导、指挥、协调和控制等。
西双版纳携诚劳务派遣有限公司
薪资待遇:
工作地点:景洪
工作经验:1-3年
最低学历:高中
招聘人数:50人
公司规模:20人以下
& &深圳壹叁叁网络科技有限公司,主要经营电子产品的研发与销售;从事广告业务;网站设计与开发;网页制作;网络技术咨询;计算机软硬件设计与开发;网络工程设计;经营电子商务;计算机技术服务;国内贸易;经营进出口业务。(法律、
大红家商贸有限公司
薪资待遇:
工作地点:西双版纳
工作经验:不限
最低学历:不限
招聘人数:20人
公司规模:100-499人
急招 Q/Q:
岗位职责:
1、文字专员负责:文章资料的打录、会议文件的打录、物流订单的打录;
2、售前客服负责:售前负责业务咨询,促成交易;
3、售后客服负责:订单管理、物流跟进、客户投诉处理;
景洪风格汇品牌服装店
薪资待遇:
工作地点:西双版纳
工作经验:1年以内
最低学历:高中
招聘人数:5人
公司规模:20人以下
岗位职责:1、负责店内产品的销售及推广;2、根据门店营销计划,完成销售任务;3、发展新客户,认真学习新款知识;岗位要求:1、要求女性,初中以上学历,年龄20岁-35岁 形象气质佳.热爱时尚服装销售行业。2、性格开朗有亲和力,有良好的沟通和
西双版纳勐巴拉旅游度假有限公司
薪资待遇:
工作地点:勐海
工作经验:不限
最低学历:大专
招聘人数:1人
公司规模:100-499人
岗位职责:1、配合培训总监制订公司培训规划及制度、政策与流程。2、负责培训工作具体实施及执行。3、开发部分培训课程、讲座、研讨、进行培训效果评估。4、建立员工的入职、岗位技能、能力提升培训体系,建立员工培训档案。5、组织收集、筛选、编写、制
薪资待遇:
工作地点:西双版纳
工作经验:1-3年
最低学历:不限
招聘人数:21人
公司规模:20人以下
岗位职责:1、负责领导分配的地区销售管理工作。&2、详细了解所辖区域市场。3、收集区域市场信息,掌握区域市场动态、特点和趋势,并将所收集到的有用信息反馈给相关部门以便作为决策参考资料。&4、不断学习行业知识,不断提高业务
景洪市晟华房地产开发有限责任公司
薪资待遇:
工作地点:景洪
工作经验:不限
最低学历:本科
招聘人数:1人
公司规模:100-499人
任职资格:1、35-60岁,男女不限,单位退休干部或有工作经验者优先录用,待遇特优;2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;3、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;4、具有战略、策略化思
景洪市城市投资开发有限公司
薪资待遇:
工作地点:景洪
工作经验:1年以内
最低学历:本科
招聘人数:1人
公司规模:人
岗位职责: 任职资格:1、本科及以上学历,人力资源或工商管理类相关专业毕业;2、具有两年以上人力资源工作经验,熟悉人力资源工作流程;3、综合素质高,熟悉劳动法、劳动合同法等人力资源相关法律法规及服务企业发展的相关法律法规;4、熟悉办公软件及
西双版纳万达文华度假酒店
薪资待遇:
工作地点:景洪
工作经验:1年以内
最低学历:本科
招聘人数:1人
公司规模:100-499人
岗位职责:1、配合培训总监制订公司培训规划及制度、政策与流程。2、负责培训工作具体实施及执行。3、开发部分培训课程、讲座、研讨、进行培训效果评估。4、建立员工的入职、岗位技能、能力提升培训体系,建立员工培训档案。5、组织收集、筛选、编写、制
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