有什么好的工作介绍信吗

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& 求职:现在工作的地方工资太低,有没有什么好的工作介绍
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工资高的也有,你的能力呢?
愿得一人心,白首不相离!
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公司简介:& && &
& && &湖北中资信和投资管理有限公司,是国内较早从事金融投资及咨询业务的新型产业单位之一,在贵金属投资市场中颇具名气。
& & 健康科学的工作时间及良好的工作环境
现面向社会诚聘
1、金融培训生
2、销售代表
3、投资/理财顾问
4、网络营销专员
5、电话营销专员
岗位要求:
1.20周岁以上
2.大学及以上文凭
3.对金融学,投资学有兴趣,并热衷于和数字打交道
4.无不良记录
5.为人正直,诚信,勤奋
6.样貌端正,生活习惯好
5.新公司,新发展,公司愿意花时间去培养每一个员工,只要你有兴趣想从事金融行业。
工作环境:纯白领办公环境,不需要外出跑业务。1400平米的办公区域,有专门的图书室及休息室,供员工休息娱乐。
& && && && && &&&
工作时间:5天工作日 早上9:00--11:30 中午14:00--17:00
休息时间:周末双休+国内法定休假日+国际性休假日
联系人:韦先生
联系电话:
联系QQ&&:& &验证:得意网
公司地址:武汉市武昌区公正路216号平安国际金融大夏第21层
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待遇比快递好的多的是& & 早点跳槽吧
情人节,情人伤
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友天大众国家职业技能鉴定所招聘简章
武汉友天大众职业技能鉴定所是经湖北省人力资源和社会保障厅、湖北省职业技能鉴定中心批准成立(民证字第武直060045号,劳社民3号),鉴定所编号为:。本机构是由湖北省人力资源和社会保障厅直接管理的专业机构,负责国家职业资格初审、组织职业培训、职业资格统考、资料送审、证书发放及档案管理工作。几年以来在省劳动和社会保障厅有关部门正确领导下本机构制度健全、服务规范、管理科学,多次得到了国家劳动和社会保障部的肯定和表彰。
1、& & & & 业务开发人员
行销人员:
1、有过销售经验2年以上,年龄在28岁以上,有企业或行业客户开发经验。
2、从事过人力资源(企业咨询)相关培训行业或教育行业的市场开发优先录用。
3、普通话流利,敢于挑战, 适应能力强,交际能力强
工作地点武昌、汉口就近安排。
招聘人数:若干
薪资待遇:试用期1800 ,转正2000以上。业务提成另算,试用期三个月,签订劳动合同,交纳保险,各种节日福利及员工年终奖金。
电话营销人员:
1、有过电话营销经验,教育行业和服务行业电话营销经验优先.
2、熟练掌握服务流程、营销技巧,客户心理,服务意识强。
3、电话沟通能力强,普通话标准。
4、 有过电话销售经验2年以上,年龄在25岁以上。
&&招聘人数2人
薪资待遇:试用期1800 ,转正2000以上。业务提成另算,试用期三个月,签订劳动合同,交纳保险,各种节日福利及员工年终奖金。
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可以考虑一下
海纳百川有容乃大
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德国狼爪武广和新华路滔博急招导购3名,底薪1600+提成
工作很稳定,轻松,1600起步,做的好有提成,也有保险,想安稳可以考虑。QQ:
专业户外,无需负重。
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武汉智城思远科技有限公司 / 武汉智付宝科技有限公司——(公司的详细资料请上查阅)
由于公司的发展,现需招聘多名销售代表,主要是负责pos机的销售。
1、从事pos机相关产品销售
2、事业心责任心强,工作踏实认真 ;热爱销售,热爱互联网行业。
3、熟悉互联网产品、网络营销及各种推广方式,有在互联网和保险公司实习经验者优先。
4、负责客户资源和市场的开拓,客户电话的接听,促成销售,对客户进行售前咨询,为客户解决销售过程中的问题,收集销售过程中的市场信息并反馈。
1、大专及以上学历,市场营销,电子商务等相关专业优先;
2、具有丰富的客户资源和客户关系,担任过学生会工作者优先;
3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
4、吃苦耐劳,能够承受较大工作压力,富有团队协作精神。
有销售经验者条件可放宽条件(应届生优秀者也可以哦)
上班时间为上午9:00-12:00,下午14:00-18:00
地址:武昌区阅马场
备注:应聘者可将简历发送至
面试时间为:周一至周五;上午9:00-11:00,下午14:00-16:00。
& &期待着您的加入!
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UID168459&帖子&精华0&金币302 &威望0 &注册时间&
因公司发展需要招聘&&网络客服2名,公司地址:武昌中南路
1.工资1500+提成(300—4000元)上不封顶。
2.上班时间:8:30-11:30& & 1:30-5:30& &每个星期六下午和星期天正常休息&&,法定假正常休息。
3.要求应聘者&&大专以上学历(条件优秀者可以适当放宽)沟通能力要强,工作细心有耐心,有责任心。会基本的网上操作。
有需要可以和我联系
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能力强,哪里都有好工作找
没有能力,能有地方要就不错了
偶就是吃货,怎么吃都不长肉肉~~~~
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UID123150&帖子&精华0&金币30342 &威望7 &注册时间&
啊?快递客服转正后没有五险吗
易胖体质真心悲催~ 努力学跳舞减肥!
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UID288527&帖子&精华0&金币280 &威望0 &注册时间&
夏伤清零 发表于
现在工作的地方工资太低,一个月1500&&什么也不管& &也不交五险& &&&是快递公司里面的客服& &工作时间也不短 ...
目前好乐迪正在招聘客服人员,只招1人,如果感兴趣可以致电咨询(刘小姐&&027-& &)
UID34861&好友&帖子&主题&精华0&小红花15 &积分1409&在线时间401 小时&注册时间&阅读权限1&最后登录&
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UID292425&帖子&精华0&金币1328 &威望0 &注册时间&
你有多高啊,也许我有合适的工作给你
交五险,有意向可以和我联系,027-谌女士,我是做人力资源的,当然也不会收取任何费用
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夏伤清零 发表于
现在工作的地方工资太低,一个月1500&&什么也不管& &也不交五险& &&&是快递公司里面的客服& &工作时间也不短 ...
关键是 客服 也学不到什么东西
偶就是吃货,怎么吃都不长肉肉~~~~
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大成方略诚聘电话销售,双休+五险一金+带薪培训+年假+旅游
薪资: 试用期基本工资1400无责任底薪+提成,月收入在3000元以上
联系人:王小姐& && &
联系电话:
E-mail:(可直接投递简历)
公司地址: 武昌分公司:武汉大学樱花大厦B座2203室
汉口分公司:创世纪大厦B座20层B10室(武汉广场对面)
就近分配 
公司网址:
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我们公司招人&&你电话多少 或者你给我发个短信&&我给你打过去说
版权所有& Powered by哪里有好工作呀
大家介绍一个吧
哪里有好工作呀
大家介绍一个吧
09-08-25 &
你找工作的渠道如下:1、到你所在地的《人才市场》与企业招工人员面谈;       2、网上注册简历,如:\都是不错的,只要是你看中的职位,你可以每天发送简历;       3、到你所在地市的劳动和社会保障局咨询相关企业的岗位招聘信息;       4、你也可以到你所在地市的工业区去看看,有的企业在工厂门口招工的;    5、你当地的报纸、报刊也有企业的用工信息,不妨加以留意。    6、其次是中介。(要收费的)       上述供你参考!   求职路上多坎坷,须学会戴眼识人!     祝你成功!
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有能力的人到哪里都不愁找不到好工作,相反欠缺工作经验的年轻人,如果没有一个正确的职业规划、良好的求职动机、成熟的求职技巧,可能到哪都会遇到不少困难和挫折,所以给你一些求职过程中的共性建议:不管是学习专业还是寻找工作,都有一个原则,就是热门的东西未必是适合你的东西,待遇好、工作轻松、环境好的岗位未必就是最有利于你发展的岗位,大可不必人家说什么好、拿钱多就往哪里钻,适合自己的发展,能学到东西是第一位的考虑因素!等到发展到一定的程度,待遇自然会好起来的。没学历可能只是暂时没有了做白领的敲门砖,并不代表就没有前途,学好一门技术,凭本事吃饭,日子过得并不比白领差啊!对于现在新时代的年轻人而言,找到工作其实并不难的,难的是找到自己喜欢的工作。当今的年轻人,往往大多喜欢“钱多、活少、离家近、坐坐办公室”的工作,但其实在现实中是不太可能的,所以我给出的建议是,先找一份更适合自己发展,能累积到很多实践经验的基层工作,有了这些宝贵的经验,再去寻找更理想的工作,或是在原有岗位往更高的岗位发展就不难了,那么如何找到适合自己的工作呢?首先是要了解下自己的综合实力,再次就要密切留意下社会上的岗位需求,总结起来说,就是要回答三个问题:1、我想做什么?----也就是自己的兴趣爱好,目前自己所了解到的所有职业中,哪些是自己非常乐意去从事的。2、我能做什么?----这个和前一个问题不同了,喜欢的未必是自己有能力去胜任的,尤其对于没有工作经验的应届生而言,一定不能眼高手低,必须客观判断自己目前有哪些技能可以去胜任社会上的具体岗位(比如打字快,一般写作都比较拿手的的女孩子可以先从文秘类、客户服务类的岗位开始一点点发展自己……)3、市场要什么?----这个是关键中的关键,不同的地区,不同的生活水平,所对应的岗位需求是大不一样的,了解社会招聘需求的最佳途径,就是经常翻阅当地主流权威的招聘报纸或是浏览当地比较著名的人才招聘网站,另外千万不要一直待在家里面找工作,多跑跑每周一次或每月一次的人才现场交流会,也是非常好的选择,除了能了解岗位需求之外,还有在现场与用人单位直接面对面的交流和接触,对于了解各个岗位的技能要求,提升面试、沟通等经验是非常有帮助的!总之,只要好好回答这三个问题,找出三个答案中的“交集”,前途在何方就马上心知肚明了!当然了,现实和理想还是有很大区别的,在复杂多变的职场竞争中,我个人建议大家还是重点把握好“我能做什么?”和“市场要什么?”这两个问题即可,毕竟,想要找到既是自己想做的,又是自己目前就可以胜任的,还是市场上供不应求的岗位,对于应届生或是职场经验不多的年轻人而言真的是不太现实的,我们还是要注重在基层岗位上的积累和锻炼,分步分阶段的给自己做个规划,逐步向自己理想的岗位目标去努力去靠近。关于简历和面试相关问题,我建议你要注意以下一些问题:1、面试前有没有仔细了解过对应企业的情况,对方的企业文化、主营业务、未来的发展方向。如果跑过去面试,其实对该企业一点也不了解的,就仅仅知道来面试XX岗位,那对方单位肯定不想要这样的人。一点诚意也没有。2、岗位要求你真正符合的有多少?不少求职者应聘,简历都是“仙女散花”式的乱投一气,很有有人真正去冷静地逐条去分析对方单位的任职要求,打个比方,对方单位写了五条要求,你是不是真的每一条都是符合的呢?如果五条中有四条是绝对胜任的,那还有一条是不是硬条件呢?(比如很多岗位必备持有上岗证才能上岗,那如果没有的话,哪怕就只有一条不符合,也是浪费时间不会录取的)如果低于四条,那用人单位在有充分选择余地的情况下,是不会考虑你的。3、你的简历是不是千篇一律的呢?绝大多数的求职者的简历根本就是一个版本走天下,应聘A岗位是这个简历,应聘另外的B岗位也是这个简历,从来没有考虑过要根据对方单位的的具体情况以及应聘岗位的具体要求,为其“量身定制”一份有针对性的简历,只有简历中有针对性地根据每条招聘要求突出自身的优势或是胜任的具体条件,才有可能在面试中让考官感受到你的诚意和用心。4、其实就是面试时与考官交流的技巧问题了,包括了基本的职场礼仪、个人的言行举止等,这里就不再多说了。但最重要的要提醒大家,回答问题(包括自我介绍)一定要围绕着对方单位的情况(你对招聘企业的了解)、“我觉得自己凭什么可以胜任你这个岗位,我的胜任条件有哪些?……”、自己对招聘单位企业文化和发展方向的认同、自己如果能够从事该工作,有哪些想法和打算等等,最最重要的是不要给对方一种很计较工资待遇的感觉,要让对方感受到你有一种“与公司共同发展”的意识,把自己的命运与公司的命运紧密相连,同坐一条船,有着一颗心。
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每个地方都好好工作啊,只要你有实力,肯定会找到好工作的
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自由淘宝兼职/全职,不限时间地点,日赚50-2000,看宝贝们能力,(手机用户也可以),有意联系我扣
请登录后再发表评论!文职工作_百度百科
文职工作一般泛指从事文秘助理之类的人员。主要有、秘书、助理等
文职工作公司行政文员工作职责
一、接听前台电话
1、前台任意一台电话机在铃声响起三声之内接起电话,即使是你正在接听一个电话。
2、做好前台电话的转接工作,有人需要转接到总经理办公室、财务室时需要与总经理、财务相关人员沟通好后方可接入。
3、出现电话没有办法转接或是需要听电话的员工不在办公室时及时留下顾客的电话与姓名,方便公司员工与他取得联系。
二、 接待好来公司拜访的客户
1、来公司上门维修的顾客先将顾客的维修机做一个初步检查方可将机器交到维修员手中并告知此机器的详细故障后维修员再进行详细检测,在维修员给顾客检测时可以请顾客做下喝水或是介绍公司的相关新产品。
2、在接待上门下载客户时做好客户下载登记,多询问顾客的使用情况及周围朋友有无在使用同类产品,留下客户的重要信息资料。
3、来公司洽谈业务的客户先让客户做下喝杯水再来通知此项目的相关负责人洽谈相关业务。
4、一次性接待顾客三个以上时可以叫维修员帮忙接待客户。
5、认真接待每一位顾客,做好公司的形象窗口。
三、及时处理与打印公司相关文档资料
1、商场在办理相关事项需要公司出示相关证明时及时打印。
2、公司有相关新品订价与货品调价时出示相关货品价格通知。
3、公司有员工调动是及时出示调动通并及时更改公司的通讯录。
4、每月9日、17日、25日、1日将公司商场部的电子报表与批条按照合理的格式通过打印机打印出来交给财务。
5、及时整理电脑中的文档资料,合理归档。
四、 的制作
1、文员在每日早晨做好考勤的严格把关。
2、每月月初将上个月的考勤用制作出来,在制作过程中注意请假、转正人员及已满周年人员的详细标注。
五、人事处理
1、新员工在入职时一定要将入职书、个人担保书及担保人的身份证复印件一起存档放入档案库中。
2、新员工在入职后要将新员工的员工档案输入电脑中的之中。
3、所有员工离职均要办理好公司的离职书并及时发放离职员工通知告之公司所有部门同事。
4、员工离职后均有一份离职书保存在公司档案资料。
六、 后勤处理
1、为公司所有员工名片制定的确定与核实。
2、及时收取公司电子邮箱的电子信件。
3、收理好送上公司的包裹。
4、公司日用品的采购。
5、报销公司相关开支费用及公司的邮寄费用。
6、及时处理好客户的投诉问题。
七、与维修部的紧密合作,及时收取维修费用并将维修费用上交到公司财务。
八、业务部客户资料的入档
1、每天早上到公司提醒业务员及时整理昨天的工作日记,在业务员整理完毕之后输入到电脑电子档案之中,分企业与客户电子档案两份资料进行输入。
2、业务员没有及时填写的要向他的上级反应要求及时补加功课。
九、协助仓库整理一些新货的入仓盖章。
十、熟悉公司每一个品牌、每一个型号的下载工作。
文职工作人事文员的工作职责
协助主任做好日常管理工作。树立为领导服务、其它部门服务的思想。
办公室文员(会议、文书、印信、档案、接待、、文件报纸收发)工作职责:
1. 接听、转接电话;接待来访人员。
2. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作。
3. 负责总经理办公室的清洁卫生。
4. 做好会议纪要。
5. 负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。
6. 负责传真件的收发工作。
7. 负责办公室仓库的保管工作,做好物品出入库的登记。
8. 做好公司宣传专栏的组稿。
9. 按照公司印信管理规定,保管使用公章,并对其负责。
10. 做好公司食堂费用支出、登记,并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。
11. 每月环保报表的邮寄及社保的打表。
12. 接受其他临时性工作。
13. 管理好员工人事档案材料, 建立、完善员工人事档案的管理,严格借档手续。
14. 社会保险的投保、申领。
15. 统计每月考勤并交财务做帐,留底。
16. 管理办公各种财产,合理使用并提高财产的使用效率,提倡节俭。
1、人事管理工作:招聘、辞退手续,人员培训等。
2、人事事务处理,员工档案编档与管理有序化。
3、办公室工作:文档打印、收发传真,日常考勤。
文职工作行政人事文员岗位职责
行政人事部文员在行政人事部经理领导下工作,对行政人事部经理负责。履行以下职责:
一、负责公司文字印刷、文件收发、资料整理、印章的使用和保管。
二、负责办理员工的进厂、请假、调动、辞工离厂手续;员工档案资料建立。
三、全面负责员工考勤工作。
四、负责员工的就医和简单医疗应急处理。
五、办公、劳保、文化娱乐等用品的采购申请、质量验收、发放、登记、管理。
六、外来客人的接待和服务。
七、外来电话、传真的接听(受)、记录、传达(送)。
八、复印机、传真机的管理和使用。
九、公司内部其它事务性工作。
十、领导交办的其它工作
文职工作总经理助理的工作职责:
1、起草公司工作计划总结,并作好公司重要会议记录;
2、起草、存档整理总经理签发文件;
3、、规章制度,网页设计方案书、合同书,公司总体运行配合;
4、接听电话、妥当应答,并做好电话记录;
5、掌握总经理的日程安排做好预约工作,安排商务旅行;
6、完成总经理或综合管理部经理交办的其他工作;
7、根据公司发展的要求制定;
8、设计并完善公司;
9、完成公司人力资源的日常招聘工作;
10、完善公司绩效考核制度。
文职工作行政文员的主要工作职责有:
1、新进员工入厂手续办理及个人档案的建立。
2、劳动合同、暂住证、资料的登录、整理。
3、核对并输入加班单,并统计汇总,每月分发至各单位核对。
4、联络单及各类文件的打印。
5、考勤卡的更换。
6、空白表单的管理。
7、复印机复印登记、领用及机器加油,日常保养等。
8、传真登记、传真及传真机日常保养。
9、承办上级临时交付的事项。
文职工作行政助理职责
行政助理的职责和要求
行政助理的工作
·行政助理负责管理、组织、计划和保存公司员工的信息。
·通过使用复印机、传真机、和个人电脑,他们创建电子数据表、写电子邮件、管理数据库、保存纸制和电子文件、创建文档和处理旅行安排。
·作为一个办公室的信息管理人员,各公司的工作内容有很大不同而且随着新技术的发展在不断变化。
行政助理的技能
·行政助理必须能够熟练地准备统计报表、书面报告以及做管理方面的演说。要求熟练掌握个人电脑技术、MS Word、Excel和PowerPoint,以及创建多种专业文件的的经验。
·分析性思维很重要,因为他们经常需要对自己的工作进行轻重缓急的判断,并且要对公司的发展和表现进行逐步地监控。
·行政助理们需要有非常好的组织能力,传播公司的正面形象并很好地反映在组织工作中,熟悉如何进行控制。
行政助理的教育
·初级职位的最低要求一般是高中文凭和熟悉基本办公技能。
·很多职业技术机构和社区学院都提供一到二年的能对申请人有利的办公管理课程。
·公司可能提供现场培训,尤其针对那些医学或法学领域的专业职位。
企业信用信息> 求职招聘 > 【求职区】
有什么好工作,求介绍
92的小伙,在前埔南区,目前还没,有合适工作也可以介绍~
华融博泰(厦门)资产管理有限公司招聘客服人员,月薪3000+抽成,无责任底薪,5天/7.0小时双休,转正之缴纳医社保人事:梁小姐&&&&联系电话:
公司:厦门龍铠装饰设计工程有限公司职位:业务员【岗位要求】 1、口齿清晰,普通话流利,有感染力。 2、热爱销售,性格乐观开朗,思维敏捷,具备良好的应变能力和抗压能力。 3、能融入团队,具有团队精神。 【福利待遇】:底薪+抽成+奖金+医社保(具体待遇面议)上班时间:上午9:00-下午06:00,中间休息两个小时,周休一天,国家法定节假日。公司地址:厦门市思明区后滨路高峰会8-6#3101附近车站,后江埭站,中山医院站,湖中路口站,BRT二市站联系人:洪经理联系电话:微信xmlkmushi(请备注小鱼或者业务员)QQ(请备注小鱼或者业务员)业务范围:室内装修、建材
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业务员岗位:&&&&&&&&&&&&&&1.解答客户疑问促成订单&&&&&&&&&&&&&&2.完成主管交代的其它事物&&&&&&&&&&&&&&3.公司提供客户资源,主要工作是针对有购买意向的客户进行行促成薪资待遇:底薪+提成+满勤&&&&正式员工基本薪资是/月。工作时间:9:00~11:30&&13:00~17:30&& 周末双休&&享有国家法定节假日 年假地址:湖里区枋钟路金山财富广场5号楼502室(县后BRT附近)QQ:(有兴趣可以加Q详谈)电话:
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气压很低,城市很拥挤,连呼吸都要争取......
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“行”,是人的基本行为,却成为了她们遥不可及的梦想,让我们与她们一起同行!
brt洪文站的楼梯好漂亮,厦门的另一种涂鸦美~
春去花还在,夏荷醉已开;美景关不住,荷花水中来。
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