没有比人更高的山演讲,没有比脚更长的路是谁说的

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三月离开, 阴霾笼罩着四月, 幸福迟迟未到, 五月是阴雨天, 盲目的人在四处寻找, 稀缺的阳光, 我只想守护着心底的温暖。欢迎收听腾讯博客官方微信号:blogqqcom您也可以直接点击文章标题下面的“腾讯博客”,选择关注。 ...
网上有很多教导职场新人的文章,比如那篇流传甚广的《我的助理辞职了》;还有一些传授职场生存法则的鸡汤,比如《职场不能说X句话》、《和老板说话的艺术》、《职场晋升之道》等等。大都是教育一个人如何在夹缝中求生存,在苦逼中谋发展。看起来都很有道理,其实 ...
现与太太育有一女一子的刘轩,曾经是台湾最有名的“儿子”,1989年其父刘墉所写《超越自己》系列书籍,是父亲写给刚上高中的儿子的家书,长销至今,许多人求学阶段不但读过,甚至还要写读书心得,可说是对刘轩感到既熟悉、但又陌生——熟悉书中那位儿子,但是这 ...
又到樱桃采摘季,街坊林大哥向我推荐了一个好去处,京郊密云县溪翁庄镇金叵罗村,那里因盛产紫樱桃而远近闻名,于是约上几个好友一同前往采摘尝鲜。 说句实话,长这么大摘过核桃李子栗子梨,还真没有摘过樱桃呢,因此既好奇又兴奋。经过80公里的长途跋涉, ...
2005年当我赢得美国妙龄小姐加州比赛,我将要代表加州赴佛罗里达参加全国比赛,为了准备全国比赛,爸爸妈妈带我去好莱坞报考著名的John Robert Powers(JRP)艺术学校,让我在艺术方面能得到专业、系统的培训和学习。 JRP学习的课程很全面,Acting(表演)、 ...
你的行动,要把你自己人身中的人性,和其他人身中的人性,在任何时候都同样看作目的,永远不能看作是手段。 ——康德 以上是康德的一段斩钉截铁的律令,这一律令,来自他的道德哲学,他的作为一门形而上学的道德原 ...
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炎炎夏日到来,又怀念起在夏威夷的日子了。虽然wakiki海滩这个大澡堂并未对我产生太多的诱惑,但是离开游人如织的闹市区,车子驶向偏远郊区的时候,优美的海岸线,湛蓝的天空,呼吸新鲜的空气。 其实这趟夏威夷,最遗憾的便是没有下决心去其他一些岛屿,而 ...
“怕生”是宝宝社会性发展到一定程度的体现。它是宝宝感知、辨别和记忆能力、情绪和人际交往能力获得发展的体现。  专家点评:细心的妈妈会发现,宝宝在3-4个月时已能对妈妈做出反应,只要妈妈走近宝宝,他就会冲妈妈乐,以此表达自己快乐的情绪。当妈妈在屋里走动时 ...
当宝宝解便的性状又干又硬、或因排便困难而哭闹,甚至解便时因肛裂而带有鲜血,就可能是便秘了。几天以上不解便才算是 便秘 ?其实不一定,宝宝与成人不同,随着年龄的增长,解便的次数也有很大的差异。出生头几周的母乳宝宝每天解便次数很多,甚至有些宝宝是一边吃一边 ...
再多玩一次滑梯,再多看一会儿电视,再多玩一次游戏,再多听一个睡前故事……类似这样“没完没了”的央求常常让父母难以应对。   父母不愿意总扫孩子的兴,更不希望成为孩子眼中的“大恶人”。但是,我们得让孩子知道凡事都有节制,必须遵守一定的规则,不能没完没了 ...
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今年是二战结束70周年,回顾二战,改变战局走向的原因除了正义非正义、国家军事实力、装备、指挥等军事和政治因素以外,还有一些被忽略的重要原因,比如午餐肉罐头、火腿肠等商品的发明,对美军后勤补给起到了决定性的作用。这些商品如今你习以为常,但它们曾改变世界。 ...
1、中暑  中暑是由于烈日曝晒、环境气温过高,导致肉鸡中枢神经紊乱、心衰猝死的一种急性病。  其主要症状是:病鸡张口急促呼吸、痉挛、体温升高至45~46℃、触诊高热灼手(尤其是腋下与胸腔部)。死后剖检:头盖骨(额骨)出血、脑膜充血、出血、轻度水肿;心肌出 ...
在第二届河北省畜牧兽医科技发展大会上,山东农业大学崔治中教授就《我国鸡群病毒性肿瘤病的流行动态、鉴别诊断和防控》进行了专题报告。 崔治中教授是世界禽病学会理事,山东省禽流感防控专家组组长。最近数年,他专注于禽白血病的研究。在本次大会上,他表示 ...
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没有比人更高的山 没有比脚更长的路【原创】
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& &没有比人更高的山&&没有比脚更长的路& &&&如果你是一个爱国的人,一个热心时政的人,一个关心中国发展风向和政府顶层设计动态的人,那么你没有理由不为习主席在APEC峰会上所做的发言而击掌叫好。“中国经济已经进入新的发展阶段,正在进行深刻的方式转变和结构调整。这必然伴随着调整的阵痛、成长的烦恼。彩虹往往出现在风雨之后。没有比人更高的山,没有比脚更长的路。只要我们锲而不舍地前进,就有达到目的的那一天。我们既要大胆探索、勇于开拓,也要稳妥审慎、三思而后行。我们要坚持改革开放正确方向,切实做到改革不停顿、开放不止步。”好一句“没有比人更高的山,没有比脚更长的路”,从中可见,对于我国的现状习主席有着清醒的认识,他流露出的不是中国已成世界第二大经济体的自满和因循守旧的安逸,而是对我国改革进入深水区的忧患意识以及任它风高浪急依然乘风破浪带领中国前进的大魄力。在内外部压力的推动下,我国几十年的高速乃至极速发展在造就世界第二大经济体的同时也给我们的社会遗留了种种问题。环境污染、收入分配不均、经济结构不合理、社会服务业相对落后等等等等。中国共产党作为一个年轻的执政党,从毫无经验到几十年的摸着石头过河,带领全国人民取得巨大成绩的同时,自身也产生出这样那样的问题,体制不合理、政府职能设置不科学、部分官员的贪腐渎职。如是种种,就如习主席所说的如一座座陡峭大山,如一条条漫长荆途,阻挡着中华民族走向复兴的征程。可这又如何?习主席给出了响亮的回复“没有比人更高的山,没有比脚更长的路”。在中国共产党的带领下,我们的民族能赶走侵略者,能解放全中国,能带领全国人民在一穷二白的底子上顶着各种势力的阻碍发展成一个全世界不敢小视的中国。这些伟绩的实现哪一样不是困难重重当时看起来几近没有希望?以前我们可以,现在依然可以。所以,我们理应充满信心。面对我国发展遇到的种种问题,习主席已经无比鲜明的提出了他的解决方案,就是坚定不移的更大力度的推行改革开放,改革不停顿、开放不止步。政府职能改革,不断加大治腐力度,上海自贸区的成立。一项项的举措无不彰显了本届政府的决心。然而改革进入深水区,我们已经很难在够得到石头去摸着石头过河,国际上一些势力也更加害怕我们的改革取得新的成功,不断做出各种阻扰破坏。所以更需要我们全国人民擦亮自己的眼睛,看到以习主席为代表的党中央决心改革开放,决心带领全国人民实现民族复兴的大气魄大梦想,牢固树立信念、坚定信心,紧紧围绕党中央的领导,围绕顶层设计,按部就班,稳扎稳打,一步一个脚印的走好我们的改革之路,走好民族的复兴之路,争取我们的“中国梦”早日实现。
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发布于日 11:06
摘要:没有比人更高的山,没有比脚更长的路 有句话说得好“没有比人更高的山,没有比脚更长的路”。不论遇到了怎样的坎坷荆棘,只要我们认准了目标,确定了方向,就要充满自信地...
有句话说得好“没有比人更高的山,没有比脚更长的路”。不论遇到了怎样的坎坷荆棘,只要我们认准了目标,确定了方向,就要充满自信地踏上征程!要知道,自信是披荆斩棘的利剑,它能为我们踏平坎坷,在我们因失败而灰心丧气时给我们注入强大的动力!“心若在,梦就在”,只要我们不放弃信念,没有什么事是做不到的。我就是坚定这个信念,才走进网际快车的大门的!转眼间我都工作了一个月了,在这一个月里可谓是酸甜苦辣样样都有!在学校里我一直是班上的优秀生,每次试验课都能顺利的完成实验,课下也做了好多练习,几乎是将每一个试验都刻在脑子里,以为到工作中我就可以很轻松!但是这一个月的工作,让我知道了我的技术在外面是很有用的。和大家聊聊我的主要工作吧,我主要负责的是几台linux系统的LAMP服务器,cacti服务器和windows系统的共享服务器,邮件服务器以及公司的内网。我主要是告诉大家,我们平时一定要多看书,多做实验,多动脑!有不会的一定要找教员问清楚,不问清楚就不走!只有做到这样到外面才能很快适应公司的环境!我还要和学校的女同胞们说说心里话,其实在我没毕业之前我有着和大家同样的问题,那就是高中生到外面好不好找技术工作!我之前好害怕,怕自己付出那么多,还没有收获!现在我可以和所有的高中生说,只要你们付出了,把东西都学明白了,一样会很好!我能做到的你们也一样可以!我做的就是纯技术工作!相信你们自己! & &“北大青鸟”的学习中,我明白了:NOTHINGISIMPOSSIBLE!在你没有发奋尝试过之前,不要对自己说不可能。只要你肯付出,命运之神就一定会给予你奖励!“北大青鸟”让我找准了人生的方向,让我变得成熟,真的感谢“北大青鸟”的栽培! & & 还有一个必须感谢的,就是我的教员。要不是您的认真讲解,反复教导,细心关怀,我想我不会取得这么好的成绩。您教与我专业的知识,学习的方法,更重要的是,在您的身上我也学到了人生的道理:这是够我享用一生的财富!离开“嘉华”的日子,离开母校的日子,我自己学着慢慢成长,未来的道路需要靠自己打拼,我相信我会努力也会成功的。联系电话:
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没有比人更高的山 没有比脚更长的路
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&&&黄冈市教育综合改革北京十一学校培训班学习有感
&黄冈中学&刘伯永
&&&&& 北京市十一学校校长李希贵真够气魄、够胆量,在《十一学校行动纲要》的第一条这样描绘学校的愿景:创造适合学生发展的教育,将&十一学生&塑造成为一个值得信赖的卓越的品牌;把十一学校建设成为一所受人尊敬的伟大的学校。寥寥几句话,说起来容易,做起来难啊。在十一学校学习的一个星期里,通过聆听一些领导专家的讲座,走进学校每一个人角落,访问一些老师和学生,观察学校与一般学校的不同,让我深深震撼,这是一所很&特别&很&奇怪&的学校:没有行政班级,没有班主任,学生每天根据兴趣在不听教室&走班上课&;校园里有学生自己开办的&银行&、广告公司、印刷社、基金会等社团;学生可以随时约谈老师和校长,在一些集体合影里,校长总是站在最角落的位置。听起来不可思议,可是走进校园,发现这里的学生阳光、自信、快乐&&
&&&&& 从2009年开始,北京市十一学校开始发生一场撼天动地的教育教学改革,带来了学校形态的重大变化,给学校带来了巨大挑战,也将学校教育回归到了本质。改革的路是艰辛而漫长的,十一学校迈出了坚实的第一步。
&&&&& 通过在十一学校的学习,结合黄冈中学的实际,就黄冈中学的发展谈一谈我个人的体会和建议:
第一,要清醒认识黄冈中学的现状,准确分析影响黄冈中学成功的因素。黄冈中学有优良的传统和扎实的基础,有严谨的教学风格和良好的师生面貌,过去有优秀的生源和辉煌的历史、耀眼的光环。但是现在的黄冈中学不是上世纪八十、九十年代的黄冈中学,随着社会经济快速发展,地区差异越拉越大,黄冈经济的落后制约了学校的发展,从而带来一系列的问题,如由于县市利益驱动地方保护,生源质量明显下降;教师待遇相对落后,优秀教师流失;教师更注重经济利益,热衷于家教和外出走穴,奉献精神大不如前了;办学理念和教学模式陈旧,视野不开阔等等。学校到了最困难的时期。我认为目前影响黄冈中学成功的主要因素有:管理、教师、生源、资金、机制、信息化、改革创新、课堂。
&&&&& 第二,要引进先进的办学和教育理念,将黄高精神发扬光大推进学校发展。全国教育教学改革如火如荼,推陈出新,日新月异,而我们黄冈在改革的路上瞻前顾后,用十几年前的理念和方式办学,背着过去的光环下艰难前行,新的理念进步来,新的措施难以推行落实,作为龙头地位的黄冈中学尤为突出。北京十一学校的办学理念、个别化教育、双向聘任、社团活动、诊断方法,我们结合黄冈教育实际是可以做到的。当然学校发展的内动力是主要的,黄冈中学有自己的优势,特别是百年来凝聚起来的黄高精神,即&人梯精神&,真正诠释了教育是服务业的观点,是学校的宝贵财富,也是学校发展的最大动力。但学校这种精神在逐渐失去,怎样才能将黄高精神传递发扬呢?现在是经济社会,单一强调无私奉献很是苍白无力的,政府应该给予一些特殊政策,给学校充分自主权,提高教师待遇,让教师不从事家教也能过上体面生活,学校制定相应制度和机制,树立典型,弘扬正气,鼓励先进,让&老黄牛&不吃亏,让黄高精神代代相传。
&&&&& 第三,要实现上下联动确保优质生源不流失,全市形成振兴黄高的共识。回想过去,在北大、清华没有扩招的时候,黄冈中学每年有20多人上北大、清华,后来高校扩招了,上北大、清华人数不增反减,原因是多方面的,我认为:一是过去黄冈最优秀的生源在黄高,现在要么在各县一中,要么去了武汉,黄冈中学只能招收到各县二流的学生,从每年高中期中期末考试成绩统计分析发现,前20名的学生几乎都来自启黄中学,这说明什么?现在黄冈中学用黄冈城区20多万人口的优质生源来与华师一附中全省优质生源抗衡;二是武汉经济发达,教育条件优越,对周边的优秀学生有很强的吸引力,特别是以武汉为中心,100公里为半径的圈内地市教育逐年下滑,黄冈的区位与襄樊、宜昌等地相比处于明显的劣势;三是黄高自身教育教学管理相对落后和部分优秀教师流失,教育质量下降,对优质生源的吸引力下降。市委市政委看到了黄冈的现状和问题,明确提出振兴黄冈教育,令我们教育工作者鼓舞,但是必须上下联动,全市共同努力扶持龙头学校,在黄冈中学的引领和辐射下再创辉煌。
&&&&& 第四,要建立公平合理的诊断和评价机制,增强教师工作和学生学习内动力。目前学校有制度但不健全且有一些滞后,存在制度落实不到位,主要缺乏鼓励先进的激励机制,我觉得十一学校学生对领导、对教师的多方位诊断比较科学,值得我们引进。怎么解决教师工作懈怠、态度不认真、奉献精神不够、服务意识不强等问题,靠制度处罚不能解决问题,甚至会激化矛盾。李希贵校长说&鼓励先进,允许落后&,重在鼓励先进,只有让教师体验到做教师的尊严和幸福感,才会真正激发教师工作积极性和主动性,教师才愿意真情实意为学生服务。同样道理,教师对学生评价和诊断也应该以鼓励为主,尊重学生个性,建立平等的师生关系,增强学生学习动力,激发学生潜能,同时要挖掘黄冈历史、人文资源,请黄冈名人进校园,树立榜样,开拓学生视野,增强学生自信。
&&&& 第五,要优化校园内部结构和管理模式,通过小班教学凸显个别化教育。黄冈中学内部管理层次比较多,容易出现管理落实不到位或者走样,年级主任不是校领导,更不是中层干部,管理力度不够,领导只是值班巡查,难以深入一线了解真实情况,如果引进十一学校扁平化管理,校领导就可以直接真实掌握年级情况,提高管理效率。另外黄冈中学师生比较小,班级人数多,教师辅导和作业批改任务重、压力大,老师是教学难度大,更难实现个别化教学,教学效果不好,市委市政府应该增加学校编制,实现班级人数控制在30人左右的小班教学模式。
&&&&& 黄冈教育历史辉煌,在国内外影响还在,但是瓶颈凸显,令人担忧。我们欣喜看到,新一届领导班子下决定振兴黄冈教育,新的发展机遇来了。我们深信有市委市政府的强力支持,有教育局的正确领导,有全市教育工作者的共同努力,爱岗敬业,无私奉献,锐意改革,黄冈教育的美好未来不会遥远。改革的路荆棘慢长,会有重重高山阻隔,但我坚信:没有比人更高的山,没有比脚更长的路,只要我们勇敢地走下去,一定能成功!
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